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Manager et Gérer les Personnalités Difficiles

Formation

À Paris ()

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Description

  • Typologie

    Formation

repérer et analyser les comportements des personnalités difficiles adapter son mode de communication et son mode de management à ces personnalités

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Les Avis

Les matières

  • Personnalités
  • Manager

Le programme

Identifier les personnalités difficiles et ses propres réactions

Découvrir les principaux types de personnalités difficiles
Comprendre quand, avec qui, dans quels contextes et avec quels enjeux ces comportements se manifestent
Comment avons-nous tendance à réagir et avec quels résultats ?

Prendre du recul pour choisir une stratégie
Bien discerner le factuel des hypothèses que l’on en tire
Etre attentif à ses interprétations et à ses représentations
Agir sur le cycle « émotions/comportements »

Adapter son mode de communication

Connaître ses propres traits de personnalité
Les gérer en fonction des situations et des attitudes

Gérer les personnalités difficiles

Que faut-il éviter ?
Comment agir ?
Quel comportement adopter selon les différents traits de personnalité ?
Mobiliser les énergies pour faciliter les relations
Sortir des situations de blocage

Informations complémentaires

managers, chefs de projets, toute personne ayant à animer des équipes et/ou à collaborer avec des personnalités difficiles

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