Maîtriser les outils comptables et financiers pour la fonction RH
Formation
À Paris
Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Paris
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Heures de classe
15h
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Dates de début
Décembre
Objectifs Comprendre les finalités de la comptabilité et positionner les acteurs RH dans un processus budgétaire Maîtriser les aspects financiers et comptables du métier de RH Identifier les indicateurs permettant d'analyser la santé de l'entreprise
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Le programme
A. Cadre institutionnel de la comptabilité et élaboration des documents de synthèse
1. Comprendre les finalités de la comptabilité
- rôles et objectifs de la comptabilité
- réglementation comptable
- concepts de base de la comptabilité
2. Savoir lire et comprendre le bilan et le compte de résultat
- concepts fondamentaux
- bilan : une vision patrimoniale de l'entreprise
- compte de résultat : décrire l'activité de l'entreprise
B. Analyser le compte de résultat et le bilan
1. Analyser et mesurer la rentabilité de l'entreprise grâce au compte de résultat
- étapes de la formation du résultat
- capacité d'autofinancement
- principaux ratios permettant de décrire l'activité d'une entreprise
2. analyser le bilan pour évacuer la structure financière de l'entreprise
- apprécier les équilibres structurels de l'entreprise
- distinguer la solvabilité et la liquidité de l'entreprise
C. La place et le rôle de la fonction RH dans la démarche budgétaire
1. Le contrôle de gestion et la RH
- Contexte et définitions du contrôle de gestion
2. Maîtriser le budget des charges du personnel
- paramètres fondamentaux
- comprendre la notion de coûts et leur calcul
- élaborer le budget des charges du personnel
- suivre, contrôler et maîtriser le budget des charges du personnel
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Maîtriser les outils comptables et financiers pour la fonction RH
