Formes d'Analyse du Travail - II (Applications)
Formation
À Bois Colombes
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Bois colombes
Objectifs: Cet enseignement vise, à partir d'applications pratiques, une initiation générale aux différentes formes d'analyse du travail centrée sur la compréhension, le diagnostic et la transformation des situations de travail. Capacité et compétences acquises: Identifier les différentes approches disciplinaires du travail à partir d'app. Destinataires: Avoir suivi l'UE et#171;. Formes d'analyse du travail. cours. et#187; (code TET004). Finalités de l'unité d'enseignement
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Le programme
Cet enseignement vise, à partir d'applications pratiques, une initiation générale aux différentes formes d'analyse du travail centrée sur la compréhension, le diagnostic et la transformation des situations de travail.
Capacité et compétences acquises :
Identifier les différentes approches disciplinaires du travail à partir d'applications concrètes
Description des heures d'enseignements
Cours : 40 heures
Modalités de validation :
contrôle continu (un dossier par approche disciplinaire)
Deuxième session : examen
Applications et Etudes de cas de "Formes d'anayse du travail - I"
Pratiques des formes d'analyse du travail : analyser pour concevoir, relation santé/travail, prévention des risques, les dimensions sociales du travail, analyse du travail et formation.
Des enseignements dirigés
Quatre ateliers thématiques ont pour objectifs de permettre aux stagiaires de réaliser des analyses fines de différentes situations de travail (issues notamment de leurs pratiques professionnelles) selon différents éclairages : celui de l'ergonomie, de la psychologie, de la sociologie et de la formation.
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Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Formes d'Analyse du Travail - II (Applications)