Formation continue à Lambersart

...Résolution de problèmes Module 2. Obtenir la coopération des personnes négatives - Renforcer nos relations. - Contrôler le climat. - Travailler ensemble Module 3...

...Management - Dynamisation et motivation d'équipe - Entretien d'évaluation - Entretien de délégation - Valorisation des compétences - Accompagnement d'équipes...

...L'Essentiel La méthodologie est appliquée au secteur d'activité de chaque participant. Les jeux de rôle permettent d'identifier clairement les axes de progrès...

...Face-à-face client · Montage et accompagnement de dispositif de vente · Accueil personnalisé · Décodage de l'état interne · Gestion du stress · Efficacité...

...représentants et toute personne amenée à prospecter, développer, suivre et fidéliser une clientèle. Vente et négociation Aujourd'hui pour réussir commercialement...

...A. Formateurs en entreprise - Pédagogie - Transfert de programmes en formation managériale et commerciale B. Universités et Grandes Ecoles...

...les prospects en clients. Destinataires: Gérants, responsables commerciaux, commerciaux, vendeurs et pour. toute personne étant amenée à donner une dynamique commerciale...

...mes modes de fonctionnement inconscients qui conditionnent ma manière de gérer le temps (sois parfait, fais plaisir, dépêche-toi, fais effort... Apprenez-en plus à propos de: Gérer son temps...

...Objectifs: Identifier le leadership et son impact. Etablir des relations basées sur la confiance mutuelle. Découvrir des outils pour gérer la performance...

...chez son interlocuteur - Utiliser plusieurs canaux de communication : visuel, auditif, kinesthésique - Enrichir sa communication par l’émotionnel...

...Des objectifs aux résultats il y a parfois des écarts importants. Obtenir des résultats significatifs aujourd’hui est parfois très difficile...

...la maîtrise des outils et processus managériaux et également une compétence en gestion d’équipe. Il faut être capable d’expliquer la cohérence des décisions prises...

...Programme détaillé sur demande. Diriger aujourd’hui un service, une direction régionale, une filiale ou une entreprise nécessite la maîtrise des outils...

...Destinataires: Managers d'équipes, responsables de services, chefs de produits, chefs d'équipes, contremaîtres, ou toute personne étant amenée à engager...

...Objectifs: Clarifier les objectifs collectifs du projet et les partager. Analyser les forces et la contribution de chacun dans l'équipe projet...

...vous développerez votre aisance dans toutes les situations (réunions internes, CODIR, lancement de projet, networking, conflit, négociation)...

...devant répondre aux demandes sur différents projets ou pour différents services. Managers, assistantes de direction, exécutants, responsables opérationnels...

...du cycle de non productivité. L'Essentiel Investissez une journée pour construire votre kit multitâche qui vous fera gagner en efficacité...

...Objectifs: Identifier les types de stress au travail et leurs causes. Comprendre les réactions du corps face au stress. Apprendre des techniques pour réduire le stress...

...dégager une image positive, avoir confiance en soi, développer des relations humaines malgré les tensions, faire preuve de leadership pour susciter l’adhésion...