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Gérer son Temps Efficacement (niveau 2)

Formation

À Paris ()

1 360 € HT

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Description

  • Typologie

    Formation

La formation professionnelle est un facteur clé du succès de l’entreprise mais aussi des individus. Elle participe au développement des compétences, à l'employabilité et accompagne ainsi les changements structurels et organisationnels nécessaires pour relever les défis individuels et collectifs. approfondir l'approche de sa relation au temps et mettre en œuvre de nouveaux outils

À propos de cette formation

toute personne ayant de préférence suivi le niveau 1 (DP02) et voulant se perfectionner

Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • Information
  • Gestion
  • Temps
  • Gérer son temps

Le programme

Bilan personnel de gestion du temps

Objectifs personnels et ressources mises en œuvre
Objectifs non atteints et résistances rencontrées
Bénéfices de la situation actuelle et de la situation recherchée
Déterminer les améliorations possibles

Gestion du temps et gestion de la mission

Quelle mission m'est confiée ?
Analyse des activités liées à cette mission
Organisation et planification

Gestion du temps et gestion des situations

Temps personnel et temps collectif :
les enjeux, les interlocuteurs, les moments
téléphone, déplacements, savoir dire non
Le travail en binôme :
le respect du temps : le mien, le sien
le partage des rôles
Le travail en équipe :
la polyvalence, le partage des tâches
l'optimisation des réunions et des entretiens
la délégation
Le travail inter-services et avec l'extérieur :
"tout client de..., tout fournisseur de..."

Gestion du temps et gestion de l'information

Savoir rechercher, traiter et classer l'information
Dégager l'essentiel
Organiser la circulation de l'information
Organiser le classement de l'information
Organiser la tenue à jour de l'information
Technique efficace de classement et de lecture des mails, utilisation de l'agenda électronique personnel et de l'agenda collectif

Gestion du temps et gestion de l'activité

Anticiper et se projeter dans le futur
Adapter les outils de planification : du plan annuel au plan quotidien, le tableau de bord d'activité
Gérer, maîtriser et contrôler les délais

Etablissement d'un contrat personnel de succès

Compléter la formation avec les modules e-learning offerts :

- faire évoluer son comportement pour mieux gérer son temps
- gérer son temps dans l'utilisation de l'e-mail

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