Conférences Actualité 2015 de la paie + Déclaration Sociale Nominative (DSN)
Formation
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Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Paris
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Durée
2 Jours
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Dates de début
Décembre
Objectifs Mesurer l’impact des récentes réformes sur le traitement de la paie Confronter ses pratiques paie avec celles des intervenants et des autres participants Mesurer les enjeux liés à la DSN Comprendre les impacts sur le métier de gestionnaire de paie et l'organisation du service Anticiper les adaptations des systèmes d'information ou logiciels de paie
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Le programme
Conférence Actualité 2015 de la paie
Intervenants
Stéphane LIZIARD, Consultant en RH, spécialiste paie et administration du personnel, Dirigeant du cabinet 02 Consulting
Véronique GASNIER, Rédactrice en Chef du Guide Permanent Paie aux Éditions Législatives
Programme
8h45 Accueil des participants - 9h Début de la journée
1. Charges sociales et déclarations sociales : les dernières évolutions significatives
- Cotisations d'assurance vieillesse et de retraite complémentaire : les nouveautés !
- Les évolutions de la cotisation FNAL
- Les modifications apportées par la dernière convention d'assurance chômage
- Assiettes forfaitaires: du nouveau!
- Revenus de remplacement : les conditions d'exonération de CSG et de CRDS
- Les dernières évolutions du CICE
- La Déclaration Sociale Nominative (DSN): calendrier et impacts sur la gestion de la paie
- entrée en vigueur de la période obligatoire
- calendrier des prochaines phases
- impacts sur la gestion de la paie
2. Le nouveau régime de la réduction Fillon et de la cotisation d'allocations familiales
- Comment calculer le nouveau coefficient de la réduction Fillon ?
- Les modifications de la rémunération à prendre en compte
- Les incidences de la modification sur le CICE
- L'allégement de la cotisation d'allocations familiales pour les salaires inférieurs à 1,6 SMIC :
- comment calculer le seuil de 1,6 SMIC
- l'articulation de cet allégement avec le calcul de la réduction Fillon
3. Le régime social et fiscal des cotisations de prévoyance et retraite supplémentaire
- Les modifications depuis la loi sur la sécurisation de l'emploi :
- la généralisation de la couverture complémentaire de santé
- la portabilité de la prévoyance : ce qui change
- Le régime social de faveur
- caractère collectif et obligatoire... les nouvelles conditions pour en bénéficier
- les contrats responsables
4. Les nouveautés en matière de protection sociale
- La réforme des retraites
- la durée d'assurance
- création du compte Personnel de Prévention de la Pénibilité: nouvelles contributions, nouvelles formalités déclaratives...
- La loi sur l'égalité homme/femme : réforme du congé parental...
5. La réforme de la formation professionnelle
- La refonte du système de financement : les éléments de la participation au financement de la formation professionnelle continue
- Le Compte Personnel de Formation (CPF) : en quoi consiste-t-il ?
- Contrats d’apprentissage, contrats de professionnalisation et périodes de professionnalisation… Ce qui a changé !
- La réforme de la taxe d’apprentissage
6. Les nouveautés en matière de droit du travail et les projets en cours
- Simplification du calcul des IJSS maladie, maternité, accident du travail
- Les dernières évolutions du temps partiel
- Vers une simplification du bulletin de paie ?
- Réforme de l'épargne salariale : quels impacts en paie ?
- Les évolutions jurisprudentielles des règles de paie : congés payés, durée du travail, avantages en nature
- Les nouveautés en matière d'aide à l'emploi
17h Clôture de la journée
Conférence Déclaration Sociale Nominative (DSN)
Intervenants
Stéphane Liziard, Consultant RH, spécialiste paie et administration du personnel, Dirigeant du cabinet O2 Consulting
Nicolas Letellier, Collaborateur du Guide Paie des Editions Législatives, il a travaillé de nombreuses années au sein d'un Éditeur de logiciel de paie
Programme
9h Début de la journée
1. Les enjeux de la DSN
- Vers une simplification des formalités administratives ?
- Qui est concerné ?
- Quand mettre en œuvre le projet ? Le point sur l'obligation anticipée
- Les différentes phases du projet (phases 1, 2 et 3)
2. Transmettre, consulter et modifier une DSN
- Les différents modes de transmission : déclaration normale, annule et remplace, annule
- Accusé de réception et certificat de conformité
- Impact de la DSN sur l'environnement réglementaire : modalités de calcul des IJSS, gestion des sommes isolées
3. Traitement de différents cas usuels
- Gestion des contrats de travail
- Gestion des DSN mensuelles
- Gestion des fins de contrat : DS AED (pôle emploi)
- Gestion des arrêts/ reprise de travail : DISJ
4. Conduire le projet DSN
- Les questions à se poser dans le projet
- Les impacts sur l’organisation
- L'obligation d'information des salariés
17h clôture de la journée Haut de page
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Bachelor A distance2 295 € -
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