D.S.C.U. prépa Diplôme Supérieur de Comptabilité Générale

Diplôme universitaire

En intra entreprise

170 € TTC

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Description

  • Typologie

    Diplôme universitaire / Bac +5

  • Méthodologie

    En intra entreprise

  • Durée

    2 Ans

En collaboration avec l’Ordre des Experts Comptables, l’IUT assure la préparation au diplôme d’étude comptable suivant :

Le DSCG : diplôme de 2ᵉ Cycle, niveau II (Master 1 et 2)

Ce diplôme d’État permet l’accès à des emplois de collaborateur, d’assistant de cabinet d’expertise comptable ou bien de chef comptable en entreprise.

La formation proposée par l’IUT en alternance permet la délivrance :

du diplôme Diplôme Supérieur de Comptabilité Universitaire (DSCU), préparatoire au DSCG

La formation DSCU, est particulièrement adaptée pour donner à la fois une formation pratique et une formation théorique de qualité, dont l’IUT a le savoir-faire depuis 2002.

La sélection s’opère sur dossier et entretien.

Admission définitive à l’issue de la signature d’un contrat d’apprentissage

Précisions importantes

Modalité Formation en alternance, Formation continue

Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • DSCG
  • Comptable
  • Gestion
  • Fiscaliste
  • Gestionnaire

Professeurs

Emmanuel Hervé

Emmanuel Hervé

Responsable DSCU

Le programme

Le DSCG est avant tout une étape nécessaire vers l’expertise comptable et le travail en cabinet. Ce diplôme permet aussi d’accéder à des postes de cadre en entreprise, y compris dans des PME, sans oublier l’Administration, dans les collectivités territoriales notamment (après concours). En effet, l’apprenti est formé pour devenir un conseiller de haut niveau capable d’analyser l’environnement économique, social et juridique de l’entreprise.

Le titulaire du DSCG peut donc, suivant la taille des entreprises, cabinets ou administrations :

  • se spécialiser dans des activités fines et approfondies de comptabilité (établissement de comptes et révisions…), de conseil de gestion (analyse des coûts, gestion prévisionnelle, gestion financière…)
  • cultiver des compétences globales dans les domaines de l’organisation (mise en place de structures administratives, comptables et financières), du conseil (dans ses dimensions fiscales, juridiques et sociales), d’auxiliaire du chef d’entreprise de PME (gestion comptable, financière, mais aussi des ressources humaines, conseil global, fonctions d’acheteur…), de la création d’entreprise.

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