Cours à Rennes

...Objectifs: L'objectif de la session est d'apporter les éléments de compréhension permettant de prendre en compte les données de la recherche clinique dans...

...*Appréhender les outils d'inspection (de la préparation au suivi). *Permettre aux inspecteurs des services de l'État d'échanger sur les outils méthodologiques...

...Dr Chantal ERAULT, Médecin conseiller technique, Sous direction des personnes handicapées, DGAS 14h00 - 15h15 L?Allocation Adultes Handicapés et l?Allocation...

...et acteurs de l'éducation nationale impliqués dans ce registre, de faire un état des lieux des avancées, de croiser les regards sur les nouvelles stratégies...

...légaux des réformes ainsi que leurs évolutions. *Présenter des expériences de mise en pratique par des acteurs de terrain. *Repérer les difficultés de...

...pour les Etablissements Médico-sociaux *Le travail protégé en Europe Programme Mardi 8 septembre 2009 14h - 17h Accueil Rappel des évolutions conceptuelles...

...Objectifs: Identifier l'impact du vieillissement des personnes handicapées sur leur propre parcours de vie et sur leurs attentes. *Observer l'impact...

...Professionnelle L?ADAPT Val d?Oise 11h - 12h La convention-cadre de coopération entre le FIPHFP (Fonds d?insertion des personnes handicapées dans la fonction publique)...

...du fonctionnaire hospitalier (recrutement, positions statutaires, avancement, cessation de fonction) *L'action disciplinaire, la protection sociale...

...Objectifs: Préparer des décisions de gestion financière des personnels, conformément au cadre statutaire. *Les mettre en oeuvre et en assurer le suivi...

...réalisation des outils opérationnels, mise en forme du document - modalité de veille, d'alerte et déclenchement - maintien opérationnel du dispositif dans le temps...

...Objectifs: Promouvoir le développement des compétences individuelles et collectives. *Établir un diagnostic d'écart entre ressources et besoins en personnel...

...des données sociales disponibles. *Optimiser les conditions de vie au travail des personnels. *Favoriser la complémentarité des différents acteurs *L'organisation...

...Par Une Meilleure Connaissance De Soi Et Des Autres *Découvrir Ses Modes Comportementaux *Négocier Gagnant / Gagnant : Un Processus De Coopération Et De...

...à chaque étape Descriptif *Définition et types de projet *Les étapes et outils de la démarche : - cadrage du projet : expression des besoins...

...*Construire des tableaux de bord de projection des ressources *Analyser la méthodologie, les étapes et les incidences d'un système d'évaluation du personnel...

...jeux de concessions et de contreparties Stratégies de négociation et rapports de pouvoir : construire des propositions Les grands types de tactique => Cas pratique...

...(public ou privé). Directeur ou cadre en services centraux ou déconcentrés du Ministère de la santé et des affaires sociales. Directeur ou cadre du secteur sanitaire...

...Objectifs: Repérer les axes forts d'organisation de la fonction achat dans les établissements sanitaires et sociaux. *Identifier et savoir mobiliser les...

...Objectifs: Replacer la restauration hospitalière dans le processus de prise en charge des patients (qualité restauration, risques de dénutrition)...