Cours Gestion d'Entreprise à Lille

...de l’animateur Mobiliser et investir ses collaborateurs vers un objectif commun III. Manager une équipe à distance : Méthodologie d’animation d’équipe...

..... Comprendre le rôle et le périmètre d'action de la section syndicale dans l'entreprise. Travaux pratiques Atelier individuel : état des lieux des dernières... Apprenez-en plus à propos de: Représentation du personnel, Délégué du personnel, Comité d'entreprise...

...5 critères pour assimiler la technique nouvelle à ses savoir-faire Au niveau des pratiques : 5 critères pour intégrer l’innovation dans ses pratiques courantes...

...cas des ressources rares V/ La méthode du coût cible A/ Le principe de cette méthode empirique B/ Les étapes de calcul et l'exploitation des résultats VI/ Conclusion...

...Aborder les techniques de bases de la PNL et de l'AT Découvrir les comportements à travers les apports de l'Analyse Transactionnelle et de la PNL._ Identifier...

...Repérer et modifier les croyances. Surmonter les différences et dépasser les blocages. Résoudre les situations conflictuelles. Mise en situation Exercices ludiques...

...la stratégie générale de l’entreprise Formalisation en objectifs opérationnels du projet/produit Mise en situation (atelier) / étude de cas...

...s Destinataires Tout public Conditions d'Accès Pas de prérequis...

...du budget Définir les taux de valeur de chaque ressource La gestion des couts fixes Intégrer la notion de budget sur le planning de MS Project Le suivi... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projets avec ms project 2013, MS Project 2013 initiation, Ms project 2013...

...» Dialoguer avec les partenaires sociaux Les délégués du personnel, les membres du CE. Les membres du CHSCT. L'inspection du travail et la médecine du travail... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Obligations légales, Prévenir les risques psychosociaux...

...Identifier les facteurs influant sur les emplois et les compétences Clarifier la terminologie : compétence, poste, emploi-type, fonction, métier... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Évaluation de performances...

...intérêts de la méthode Identifier les activités à analyser Choisir et valoriser les inducteurs de coûts Résultats attendus de la méthode ABC...

...attentif et ferme face aux comportements agressifs. Programme de la formation I. Théorie Comment aborder un conflit Les fondamentaux en terme de gestion de conflits...

...Cycle). Gestion du multi-projet ("Cross-Project"). Le suivi des tests : PPT : Project Planning & Tracking.(Milestones/Scopes/KPI/Scorecard/Master Plan)... Apprenez-en plus à propos de: Applications web, Application lifecycle management, HP ALM...

...l’innovation de rupture Comprendre la logique propre à l’entrepreneur Apprendre à raisonner selon le principe du risque acceptable En déduire les conséquences...

...II/ Mettre en place le bouclage d'une transaction A/ La stratégie de négociation B/ Montages juridique, financier et fiscal...

...avant toute concession. S’engager vers une conclusion favorable et des relations pérennes. II. Ajuster son style pour s'adapter à tous les profils de négociateurs...

...de management Mettre en place un processus managérial. Accompagner plutôt que réaliser. Identifier sa vraie valeur ajoutée. Exercice Mises en pratique...

...notamment dans un contexte de travail collaboratif. Chef de projets, responsable d'activités, Pilote ou assistant de projets, Consultant PMO et toute personne... Apprenez-en plus à propos de: Consolidation Multi-Projet, MS Project management de projet, MS Project intermédiaire...

...de Noria Effet de Structure Effet d Effectif et conséquences des variations d horaire Impact de la flexibilité 4/ Calculer les charges patronales et maîtriser...