Cours à Foix

...A l’issue de cette formation, vous serez capable de maitriser la législation applicable aux régimes des avantages en nature et frais professionnels...

...de paie C/ la déduction forfaitaire de cotisations patronales D/ quid aujourd'hui de la réduction de cotisations salariales E/ le régime fiscal et social...

...A/ motif du départ et impact en paie B/ le régime social et fiscal des indemnités liées au départ C/ vérification de la paie de solde de tout compte D/...

...autres absences V/ Paies spécifiques A/ les agents à temps partiel B/ détachement ou mise à disposition d'agents : la double carrière C/ les contrats aidés...

...C/ la veille juridique et sociale II/ Quoi contrôler, comment ? A/ établir le chemin critique de la paie B/ quels sont les points de contrôle incontournables...

...Entrée/sortie, maladie, ...) III/ Les heures supplémentaires et la loi TEPA A/ déterminer et rémunérer les heures supplémentaires en fonction de l'organisation...

...II/ Le budget commercial A/ Les techniques de prévisions quantitatives B/ Les approches qualitatives (études de marché, marchés tests...) III/ L'analyse...

...des principaux écarts : volume, coûts, rendement matière, productivité... Mettre en place des tableaux de bord avec des indicateurs adaptés VII/ Le pilotage...

...dématérialisation Evolution du métier: analyse de données, diffusion de l'information 2) La démarche du contrôle de gestion Définition du contrôle de gestion...

...de votre secteur d'activité. Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études 1er jour Les contrats de travail : CDI, CDD...

...C/ connaître les principes de calcul des allègements Fillon, TEPA. D/ identifier les cas particuliers : allocation formation, épargne salariale...

...congés payés, jours fériés, maladie, accident du travail, maternité, paternité... IV/ Les frais professionnels et les avantages en nature A/ les frais professionnels...

...congés payés, maladie, maternité, accidents du travail E/ les autres indemnités : fin de contrat, précarité,... III/ Déterminer les cotisations sociales...

...la maladie et la maternité et donc les IJSS D/ gérer les autres congés : RTT, événements familiaux, fractionnement, ancienneté E/ quid du salaire pendant...

...La saisie des écritures de banque et de caisse Pièces justificatives et dates de règlement Enregistrement des pièces comptable sur ses journaux de trésorerie...

...de connexion bancaire Renégocier sa relation bancaire...

...d'Accès Aucun Programme d'Études Jour 1 I/ Etablir le bilan des flux de trésorerie de l'entreprise A/ Les mouvements comptables. B/ Les flux financiers...

...ou de la transmission du patrimoine. Maîtriser la fiscalité du patrimoine. Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études Journée 1...

...Objectifs Comprendre l'assurance-vie Maîtriser les contraintes réglementaires Utiliser l'assurance-vie pour transmettre Mettre en place une clause bénéficiaire...

...Connaître les bases du démembrement de propriété Identifier les différentes sources de démembrement Gérer les situations de démembrement Objectifs Connaître...