Leadership et Management - Communiquer sa Vision, Conduire son Équipe

Objectifs: Apprendre les principes de leadership, les modèles, les processus d'un leadership réussi. Comprendre l'impact d'une performance leadership augmentée. Savoir identifier et utiliser le style de leadership approprié selon une situation donnée. Comprendre et faire l'expérience d'un leadership excessif ou insuffisant. Améliorer la qualité et la fréquence des échanges pour une communication plus ciblée. Améliorer sa flexibilité, son adaptabilité et son endurance face aux crises, aux conflits, aux changements. Savoir utiliser les compétences «Partenaires pour la Performance» pour augmenter la performance, la confiance, la coopération au sein de l'équipe. Destinataires: Cadres supérieurs, aux postes stratégie, responsabilités opérationnelles ou fonctionnelles.