Animer un Système de Management des Idées
Formation
À Paris
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Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Dirigé à
Pour professionnels
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Lieu
Paris
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Durée
2 Jours
Objectifs: identifier les enjeux et les conditions de réussite de la mise en place d'un système de management d'idées et de diffusion des pratiques innovantes. -créer des passerelles entre climat créatif, volonté d'innovation, et ces systèmes de management des idées. -dégager des pistes d'animation créative des équipes comme levier de l'innovation individuelle et collective. Destinataires: Toute personne avec un désir de mettre en place un système de management des idées au sein de son institution, plus particulièrement: Responsables Innovation et Animateurs de l'Innovation. DG. Directeurs des Ressources humaines- Directeur de la Communication. Directeurs Marketing et R D. Managers concernés par l'innovation. Responsables d'associations- responsables de services Publics. Consultants en créativité, Innovation et Knowledge management et accompagnement du changement
Précisions importantes
Modalité Formation continue
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Le programme
Comment faire des systèmes de management des idées mis en place un levier pour instaurer un véritable climat créatif et une culture innovation.
Le management des idées de terrain et la diffusion des pratiques innovantes deviennent alors un levier de progrès collectif immense, avec un retour sur investissement colossal.
enjeux et les conditions de réussite de la mise en place d’un système de management d’idées et de diffusion des pratiques innovantes : enjeux stratégiques, managériaux, technologiques, RH, communication interne, conditions de réussite , freins et leviers...... spécificités des pratiques innovantes ( qui se différencient des produits innovants)
- Identification d’une pratique innovante
- Formalisation
- Modes de transfert
le syndrôme du NIH ( Not Invented Here)
la problématique de la sélection des idées ou des pratiques innovantes
les différentes formes d’essaimage des pratiques innovantes , leurs avantages et inconvénients
- généralisation
- adaptation
- copiage-dupplication
- incitation
Les modalités de reconnaissance : des idées, des innovateurs, des adaptateurs
Les outils de management des idées et de diffusion des pratiques innovantes :
- intranet des innovations,
- challenges créatifs,
- concours des innovations,
- témoignages d’innovateurs
Informations complémentaires
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