Sts Mention Analyse du Travail, Psychologie et Formation Parcours Formation des Adultes

PUBLIC :
L'accès en L1 s'effectue avec un Bac ou avec un DAE, une Capacité en droit, un diplôme de niveau IV, une VAP 85.
En L3 accès direct si bac + 2 dans le domaine des sciences sociales et expérience de 2 années dans l'exercice d'une activité de formation.
Si bac +2 mais absence d'expérience en formation nécessité de faire l'une des 2 UE introductives au champ de la formation des adultes : FAD101 - La formation des adultes : histoire, cadre et acteurs ou FAD102 - Pratiques pédagogiques en formation des adultes
Si Bac +2 mais absence de formation en sciences sociales , nécessité de faire l'une des UE générales mais spécifiques de la spécialisation, PST105 - Le psychologue, le travail et l'emploi ou AST106 - Sociologie du travail.
Finalité du diplôme / certificat
Objectifs :
- Les objectifs de la formation :
acquérir des bases solides (théoriques et méthodologiques) en sciences du travail et de la société et sur le champ de la formation des adultes pour permettre un développement professionnel et/ou favoriser une reconversion professionnelle dans l'exercice des activités de formation d'adultes ;
faciliter la poursuite d'une formation diplômante et qualifiante dans une des mentions du Master STS du Cnam (notamment mention Formation des adultes et développement des compétences
- Profil professionnel :
accueillir et orienter des publics en projet de formation, construire et/ou accompagner des actions de formation individuelles ou collectives
; organiser, animer, évaluer une séquence pédagogique.
- Les publics concernés :
salariés ou demandeurs d'emploi ayant une expérience professionnelle en formation d'adultes ou dans un autre secteur d'activité. Ces personnes souhaitent disposer d'une bonne culture scientifique et professionnelle validée par un diplôme, pour faire évoluer ou élargir leurs activités et compétences dans le champ de la formation des adultes.

Compétences visées :
Concevoir les objectifs, le contenu et les modalités d'une séquence de formation à destination d'un public spécifique
Animer des réunions de formation ou de réalisation de tâches
Transmettre un contenu disciplinaire ou pratique à des publics adultes, notamment des publics en difficultés d'apprentissage
Accompagner les parcours de publics en insertion sociale ou professionnelle
Informer, orienter des demandeurs d'emploi
Développer une capacité de réflexion sur sa pratique de formateur, en assurer l'adaptation à des situations nouvelles, innover face à des situations inédites ou cmplexes.
Débouchés professionnels :
Animateur/trice de formation dans un organisme ou service de formation, formateur/trice diffusant un contenu spécialisé à des publics adultes, en formation professionnelle en reconversion ou insertion, formateur/trice intervenant en accompagnement de publics en insertion ou en mobilité professionnelle, formateur/trice référent(e)
Passerelles vers d'autres diplômes :
Passerelle possible avec la licence professionnelle Responsable de projets d'insertion option formation des adultes.
Passerelle possible avec le titre RNCP responsable de projets de formation (ex DESA) et le Master professionnel M1de formation des adultes.

Nombre de crédits ECTS : 180
Stages, projets, mémoire :
Rédaction d'une note bibliographique centrée sur une thématique reliée à l'expérience ou le projet professionnel Rédaction d'un rapport d'expérience professionnelle ou de stage en lien avec les compétences développées dans la licence
Conditions de délivrance du diplôme
Validation des 8 UE de L3 selon les modalités de chacune.
Rédaction de la note bibliographique
Rédaction du rapport d'expérience
Test réussi de niveau de langue (niveau 1 du test d'anglais Bulat)
L1 :
Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogique FPG003 6 CRÉDITS
Formes d'analyse du travail - I (cours) TET004 4 CRÉDITS
Formes d'analyse du travail - II (applications) TET005 4 CRÉDITS
Recueil, traitement et représentation des données et informatique : Approche qualitative TET002 6 CRÉDITS
Recueil, traitement et représentation des données et informatique : Approche quantitative TET003 6 CRÉDITS
Bases de l'organisation DSY005 6 CRÉDITS
La formation des adultes : histoire, cadres et acteurs FAD101 4 CRÉDITS
Pratiques pédagogiques en formation d'adultes FAD102 6 CRÉDITS
L2 :
Communication, culture, expression CCE001 4 CRÉDITS
Hommes, travail et emploi TET006 4 CRÉDITS
Une UE au choix parmi : 6 CRÉDITS
Introduction à la sociologie AST001 6 CR
Champs de la sociologie AST002 6 CR
Droit social : bases du droit du travail : aspects individuels et collectifs DRS003 4 CRÉDITS
Information en sciences du travail et de la société : théorie et techniques (électronique et informatique) TET007 6 CRÉDITS
Psychologie générale. Eléments de psychologie cognitive clinique et sociale PST002 6 CRÉDITS
Le psychologue, le travail et l'emploi PST105 6 CRÉDITS
Sociologie du travail et de l'emploi AST106 6 CRÉDITS
L3 :
Initiation au management et Gestion des Ressoures Humaines FPG001 4 CRÉDITS
Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle CCE105 4 CRÉDITS
Ingénierie des actions de formation FAD112 4 CRÉDITS
Atelier de méthode FAD107 4 CRÉDITS
Institutions et acteurs de la formation des adultes FAD103 6 CRÉDITS
Animation, gestion, évaluation d'une séquence pédagogique FAD106 6 CRÉDITS
Projet personnel et professionnel FAD108 6 CRÉDITS
Une UE au choix parmi : 4 CRÉDITS Apprentissage des savoirs de base FAD105 4 CR
Orientation et accompagnement de publics adultes FAD104 4 CR
Test d'anglais (Bulat niveau 1) 4 CRÉDITS
Expérience professionnelle 54 CRÉDITS