Prendre ses Nouvelles Fonctions de Manager
Formation
À
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Dirigé à
Pour professionnels
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Méthodologie
En intra entreprise
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Durée
2 Jours
Objectifs: Appréhender le rôle du manager multifonctions. Choisir les leviers d'action. Réussir son intégration dans sa nouvelle équipe. Destinataires: Tout cadre récemment nommé, mnagers, responsables hiérarchiques, chefs de projet
Précisions importantes
Modalité Formation continue
Les Avis
Professeurs
Françoise Stammler
formatrice
Le programme
Comprendre le rôle multidirectionnel d'un manager
- Les spécificités de la fonction de manager
- Les différents rôles du manager : paradoxes et contradictions
- Les critères de l'efficacité d'un manager
Analyser la situation et trouver des solutions adaptées
- Les éléments du diagnostic
- Obtenir de la hiérarchie les moyens nécessaires
- Repérer, comprendre et traiter les résistances
- Prendre contact avec une équipe déjà constituée
Connaître les pièges pour les surmonter
- Le test de l'autorité
- Le groupe déjà soudé
- L'héritage du passé
- Les états d'âmes
- Les cas particuliers des promus dans la même équipe
Prendre son pouvoir avec élégance
- Observer
- Ecouter
- S'adapter
- Intervenir
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