FI111 - Transmettez vos connaissances : Devenez formateur

INHNI Sud-Est

Formation

À Bayone

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Bayone

Durée : 5 jour(s) Objectif du stage :Acquérir et pratiquer les diférentes méthodes pédagogiques indispensables pour préparer et animer des actions de formation Concevoir et utiliser les bons outils pédagogiques Public :Toute personne amenée à transmettre des savoirs et savoir-faire dans l'entreprise

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Bayone ((67) Bas-Rhin)
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Date de début

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Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • Formateur d'adultes
  • Formateur

Le programme

Programme

Préparer une action de formation

Se poser les bonnes questions

Connaître le contexte

Les objectifs à atteindre, les attentes des participants

Connaitre le public d'adultes

Les attentes et les motivations spécifiques des adultes

Les mécanismes d’apprentissage

Choisir et varier les méthodes pédagogiques

Les principales méthodes pédagogiques en fonction du thème

L'adaptation de la méthode à l’objectif

Construire le déroulé pédagogique

Réaliser une progression pédagogique et dérouler un scénario

Découper les séquences

Évaluer les temps de formation

Anticiper et gérer les différentes étapes

La vérification du matériel et de la logistique

L’accueil, le démarrage, le développement, la conclusion

Élaborer les bons supports pédagogiques

Établir le guide d'animation, pour l'animateur et pour les participants

Concevoir la documentation pour les participants

Concevoir les supports d'animation : diaporama, exercices, jeux pédagogiques…

Concevoir les supports d’évaluation

Animer sa formation

Maîtriser son temps et le déroulement de son animation

Sécuriser en utilisant la bonne méthode pour introduire les séquences

Utiliser avec fluidité les supports et outils conçus

Rendre les participants acteurs de leur formation en maîtrisant l’animation des techniques de pédagogie active

Valoriser les participants en sachant conduire les débriefings d’exercices

Impliquer les participants et permettre à chacun de trouver sa place dans le groupe

Les bonnes attitudes à adopter : regard, voix, posture, déplacements, gestes

Anticiper et gérer les situations difficiles et les comportements

Conclure et évaluer la formation

Les temps d’évaluation

La validation des acquis

Informations complémentaires

Compétences visées :
Animer une formation efficace et utile
Méthodes et moyens pédagogiques :
Pour les bases pédagogiques à acquérir : alternance d'exercices de découverte, d'apports théoriques, d'échanges de pratiques. Pour la mise en œuvre : méthode active basée sur la simulation et les jeux de rôle. Travail individuel avec une animation complète à réaliser en cours de stage.
Animateur :
Formateur expérimenté en formation de formateur

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