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Formation

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Dirigé à

    Pour professionnels

  • Lieu

    Lyon

  • Durée

    2 Jours

Objectifs: Découvrir le panorama syndical actuel. Savoir décrypter les stratégies des différentes organisations syndicales. Mettre en place une stratégie syndicale. Optimiser la relation avec les différents mandataires sociaux. Destinataires: Responsable Juridique Futur Responsable des Relations Sociales Directeur des Ressources Humaines, Responsable des Ressources Humaines. Dirigeant

Précisions importantes

Modalité Formation continue

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Lyon ((69) Rhône)
Voir plan
47 Rue Sergent Michel Berthet, 69009

Date de début

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Questions / Réponses

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Les Avis

Le programme

Dessiner le panorama syndical actuel

Cerner la syndicalisation dans le monde

Connaitre la place des syndicats dans les entreprises en France

Analyser la nouvelle démocratie sociale

Repérer les 5 organisations syndicales traditionnelles

Connaitre leur statut, leurs thèmes, leurs modes d'action, leur formation…

Découvrir le profil et les stratégies des nouveaux «arrivants»

Découvrir les stratégies des différentes organisations syndicales

* Obtenir une vision générale

Connaitre les caractéristiques majeures

Savoir quelles sont les motivations réelles

Comprendre les stratégies majeures dans les relations sociales

* Repérer les principales stratégies

Connaitre le diagramme des comportements respectifs

* La stratégie de la divergence

* La stratégie de la transaction

* La stratégie de la convergence

Comprendre l'enjeu d’une politique syndicale pour l’entreprise

* Définir quelle régulation sociale pour quel coût

* Organiser le dialogue social

* Orchestrer les différents mandats

* Impliquer le management

Informations complémentaires

Observations :

Financements: Plan de Formation Droit Individuel à la Formation Budget Personnel

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