Le CHSCT - Comité d'Hygiène et de Sécurité des Conditions de Travail.
Formation
À Arles, Paris, Montpellier et dans 5 autres établissements
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Atelier intensif
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Niveau
Niveau initiation
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Lieu
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Heures de classe
21h
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Durée
3 Jours
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Dates de début
Dates au choix
-
Stages en entreprise
Oui
Vous souhaitez connaître le rôle et les missions du Comité d'hygiène et de sécurité des conditions de travail (CHSCT) ? Grâce à Formation Stratégique, vous obtiendrez toutes les compétences pour organiser la vie du comité.
Pendant la formation, vous comprendrez le rôle du CHSCT et ses limites. Vous analyserez les risques professionnels. Vous mettrez en place une politique d'amélioration et vous développerez un plan annuel de prévention tout en hiérarchisant les priorités. Vous connaîtrez le rôle du secrétaire et faciliterez la communication. Enfin, vous tiendrez compte du cadre législatif et des outils disponibles pour réaliser une action efficace.
Cette formation de trois jours s'adresse aux élus et membre du CHSCT. Elle est éligible à la fois au DIF et au financement Pôle Emploi. Grâce à cette formation, vous comprendrez le rôle et les missions du CHSCT et mettrez en pratique tous les moyens disponibles pour faciliter son organisation et ses plans d'actions.
Précisions importantes
Documents
- Plan de cours Comité d'Hygiène et de Sécurité des Conditions de Travail (CHSCT).pdf
DIF: Formation éligible au DIF (Droit individiuel à la Formation)
Pôle Emploi: Formation éligible au financement Pôle Emploi
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
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Date de début
À propos de cette formation
connaître le rôle et les missions du Comité d'hygiène et de sécurité des conditions de travail (CHSCT)
Membres du CHSCT
Aucun.
Formation CHSCT Agréée. Formateur d'expérience.
Réponse sous 48h.
Les Avis
Les matières
- Comité d'hygiène et de sécurité
- CHSCT
- Délégué du personnel
- Elu
- Arbre des causes
- Hygiène et sécurité industrielle
- Hygiene et sécurité
- Politique d'amélioration
- Hiérarchisation des priorités
- Missions d'inspections
- Risques professionnels
- Cadre législatif
- Interventions sur le terrain
- Analyse de l'activité au travail
- Recueil d'informations
Professeurs
Christian Formateur
CHSCT
Le programme
Définition :
o Fonctionnement du CHSCT : Responsabilités et limites.
o Rôle et missions du CHSCT : Les partenaires internes et externes.
Analyse des risques professionnels :
o La détection précoce des problèmes
o Les accidents et les incidents
o Sources d'information existantes.
o Outils de recueil d'informations.
o Anomalies et dysfonctionnements.
o Origine des AT et incidents.
La mise en place d’un politique d’amélioration des conditions de travail :
o Les évolutions tendancielles
o L’analyse de l’activité au travail
o Recherche de solutions.
Hiérarchisation des priorités :
o La récolte des éléments
o Analyse des causes.
o Recherche de solutions.
Les missions d’inspections :
o Les missions d’enquête
o La pratique efficace de l’enquête
La mise en place du CHSCT et ses fonctions :
o Les éléments du protocole d’accord
o La désignation des membres
o L’action du CHSCT
o Préparation de la réunion.
o La réunion.
o Synthèse.
Le cadre législatif :
o L’inspection du travail
Les outils pour une action efficace :
o Les textes de droit
o Les interventions sur le terrain
Informations complémentaires
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