Le Bilan Professionnel ou VAE (Salaries de la Gestion Immobiliere)

RESUME :

Recenser les compétences du salarie en copropriété ou en gérance à partir d un examen approfondi du cursus professionnel

PROGRAMME DETAILLE :

DEMARCHE :

1. DEFINITION CONTRACTUELLE DES TERMES DU BILAN

· clarification de la demande de l'entreprise et du champ d'investigation

· fixation des objectifs

· formalisation de l'exploitation des bilans et des modes de restitutions

Personnalisation possible avec une analyse graphologique et l'intervention d'un deuxième consultant.

2. LE DEROULEMENT DU BILAN PROPREMENT DIT

Le programme se déroule selon un tronc commun en six étapes :

· l'analyse du passé

· les facteurs clés de la réussite

· le repérage des situations critiques

· les modes relationnels

· la synthèse et la consolidation

· les ouvertures et perspectives

3. LE SUIVI

Les consultants de WINCH RH IMMOBILIER peuvent accompagner dans le temps les bénéficiaires des bilans en réalisant :

· des entretiens de suivi dans les 3 à 12 mois suivant la fin du bilan

· du coaching individuel

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :

DUREE DES PHASES I ET II : 20 HEURES