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Cours de etude construction Hauts-de-Seine
- Formation
- Paris La Défense
- Dates au choix
- 2 Jours
...Ce cours vous montrera comment concevoir un cahier des charges à l'aide d'ateliers jeux construits autour d'une étude de cas. Il vous présentera une méthode de conception de cahier des charges ainsi que les techniques de recueil d'information et d'analyse de besoins... Apprenez-en plus à propos de: Jeux de rôles, Analyse de résultats, Cahier des charges...
- Formation
- Nanterre
...Objectifs: La formation en M1 permet aux étudiants d'acquérir des connaissances disciplinaires de fond et de. forme. L'étude des domaines régionaux constituant l'une des spécificités de l'ethnologie, l'étudiant se. forme à la connaissance d'une aire régionale (Afrique, Amérique, Monde arabe, Europe...
- Formation
- Issy Les Moulineaux
- 8 Jours
... significatives en cours. 6 - La veille réglementaire Le contenu d'une veille efficace. Comment obtenir la bonne information. Mise en situation Étude pratique... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats, Responsable environnement, Évaluation de la formation...
- Formation
- Châtenay Malabry
... · Construction budgétaire · Mise en OEuvre du modèle d'analyse et de benchmarking des coûts informatiques du CIGREF · Structuration en processus (build / run...
- Formation
- Paris La Défense
- Dates au choix
- 5 Jours
... des exigences. Exercice Questions type examen, construction d'un projet type ingénierie des exigences. » L'identification des exigences Le Client. Description... Apprenez-en plus à propos de: Ingénieur d’étude, Ingénierie formation, Contrôle qualité...
- Formation
- Paris La Défenseetdans 4 autres établissements
- Aix En Provence, Bordeaux, Lille, Greoux Les Bains
- Dates au choix
- 3 Jours
.... Construction d'un référentiel de tests avec HPQC V11. Etude de cas Présentation du cas d'études. » Initialisation du projet de test dans HPQC Introduction... Apprenez-en plus à propos de: Référentiel de tests, Cycle de vie, Applications web...
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Cette formation a répondu à mes attentes ciblées sur la structure et les étapes d'un bilan de compétences. Le support de cette formation est très complet avec des propositions d'outils pour chacune des séances du bilan de compétence. La formation laisse place à des échanges constructifs et aux différents questionnements qui en ressortent. Tout est facilement applicable à partir du moment ou l'on se donne la peine de retravailler le contenu de la formation. Le rapport qualité/prix de cette formation me semble tout à fait convenable. Je recommande donc cette formation à toute personne cherchant à approfondir ses connaissances pratiques et opérationnelles sur l'aspect réglementaire du bilan ainsi que sur son contenu, objectif, rôle du consultant etc...
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Formation très intéressante : nombreuses études de cas, échanges intéractifs entre les stagiaires et la formatrice, disponibilité de cette dernière pour répondre aux questions, description claire de la méthode à utiliser pour mener un bilan de compétences, support de cours complet. Formation à recommander.
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Les formations à la pratique de bilan de compétences sont rares sur la marché. Celle de RH France propose un format tres operationnel. Le contenu est concret, bien construit et illustré. Les outils sont utiles. J'ai apprécié particulièrement les échanges entre participants, mais aussi les conseils d'expert de notre formatrice. La formation m' a permis de comprendre les étapes et les enjeux d'un bilan, de m'entrainer sur les differentes parties et d'acquérir des outils opérationnels. Nous avons également travaillé la posture du consultant.
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- Formation
- Saint-cloud
- Niveau avancé
- 3 Jours
... et pratique pour construire une dynamique de bilan. La formation base sa pédagogie sur de nombreux exercices, études de cas et jeux de rôle. Cette pédagogie pratique vous permettra d’appréhender plus facilement les notions théoriques abordées. Les classes sont limitées à 8 élèves pour permettre de garder... Apprenez-en plus à propos de: Accompagnement pédagogique, Construction d'un plan d'action, Analyse de la personnalité...
... et pratique pour construire une dynamique de bilan. La formation base sa pédagogie sur de nombreux exercices, études de cas et jeux de rôle. Cette pédagogie pratique vous permettra d’appréhender plus facilement les notions théoriques abordées. Les classes sont limitées à 8 élèves pour permettre de garder... Apprenez-en plus à propos de: Accompagnement pédagogique, Construction d'un plan d'action, Analyse de la personnalité...
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Cette formation a répondu à mes attentes ciblées sur la structure et les étapes d'un bilan de compétences. Le support de cette formation est très complet avec des propositions d'outils pour chacune des séances du bilan de compétence. La formation laisse place à des échanges constructifs et aux différents questionnements qui en ressortent. Tout est facilement applicable à partir du moment ou l'on se donne la peine de retravailler le contenu de la formation. Le rapport qualité/prix de cette formation me semble tout à fait convenable. Je recommande donc cette formation à toute personne cherchant à approfondir ses connaissances pratiques et opérationnelles sur l'aspect réglementaire du bilan ainsi que sur son contenu, objectif, rôle du consultant etc...
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Formation très intéressante : nombreuses études de cas, échanges intéractifs entre les stagiaires et la formatrice, disponibilité de cette dernière pour répondre aux questions, description claire de la méthode à utiliser pour mener un bilan de compétences, support de cours complet. Formation à recommander.
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Les formations à la pratique de bilan de compétences sont rares sur la marché. Celle de RH France propose un format tres operationnel. Le contenu est concret, bien construit et illustré. Les outils sont utiles. J'ai apprécié particulièrement les échanges entre participants, mais aussi les conseils d'expert de notre formatrice. La formation m' a permis de comprendre les étapes et les enjeux d'un bilan, de m'entrainer sur les differentes parties et d'acquérir des outils opérationnels. Nous avons également travaillé la posture du consultant.
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- Formation
- Courbevoieetdans 276 autres établissements
- Montpellier, Strasbourg, Colmar, Bordeaux, Mont De Marsan, Agen, Pau, Bayonne, Montluçon, Caen, Alencon ...
- 3 Jours
... Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études 1/ Mesurer l'impact de la gestion des comptes clients pour l'entreprise Enjeux économiques et financiers du crédit...
- Formation
- Courbevoieetdans 276 autres établissements
- Montpellier, Strasbourg, Colmar, Bordeaux, Mont De Marsan, Agen, Pau, Bayonne, Montluçon, Caen, Alencon ...
- 4 Jours
... Maitriser le processus budgétaire Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études 1) Définir l'environnement économique et financier...