Stage de Gestion des Conflits
Formation
À Saint Laurent du Var
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
-
Typologie
Atelier intensif
-
Niveau
Niveau avancé
-
Lieu
Saint laurent du var
-
Heures de classe
24h
-
Durée
3 Jours
-
Stages en entreprise
Oui
Stage très interactif, qui permet de repartir avec une capacité forte de savoir écarter le subjectif et surtout l'affectif, dès qu'une situation tendue ou à pression commence à se former.
Précisions importantes
Documents
- Dossier général François SITTLER.pdf
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Gérer et traiter une situation conflictuelle (existante ou prévisible) par une stratégie pragmatique et objective afin d'obtenir un résultat de type "gagnant/gagnant", ou à défaut, qui sauvegarde les intérêts nobles de chacun. Découvrir le plaisir de la stratégie oblique.
Le profil des participants est très large, sachant que le conflit est présent potentiellement dans toute activité. Citons néanmoins : Managers, commerciaux, élus
Concerne les salariés, dirigeants, élus.
Après 30 ans d'expérience dans divers domaines (de l'ENA au monde carcéral), nous savons faire un sur mesure à très forte efficacité.
Nous vous contacterons par mail ou par téléphone si nous avons vos coordonnées dans les 24 heures. Après analyse de vos besoins, nous vous indiquerons quelle est la meilleure solution pour vous ou votre équipe.
Les Avis
Les matières
- Conflits
- Eviter conflits
- S'affirmer
- Se faire respecter
- Trouver un consensus
- Avoir de l'assurance
- Avoir du charisme
- Gérer conflits
- Déjouer les conflits
- Savoir rassurer
Professeurs
François SITTLER
Directeur
Consultant en relations humaines depuis 19 ans.
Le programme
- Les différents types de conflit : caractéristiques, causes.
- Les signes annonciateurs.
- Les basiques de l'art de l'évitement ; les outils de l’analyse transactionnelle dans la relation interpersonnelle.
- Le trio parent/adulte/enfant.
- Les transactions et leurs dysfonctionnements.
- Les positions de vie.
- Les signes de reconnaissance.
- Les messages internes ; les jeux négatifs.
- Les interdits.
- Les sentiments.
- Les méconnaissances.
Informations complémentaires
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Stage de Gestion des Conflits