AJC Formation

Formation Responsable Santé Sécurité au Travail

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À Paris

1350 
HT
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Infos importantes

Typologie Formation intensive
Niveau Niveau initiation
Lieu Paris
Heures de classe 14h
Durée 2 Jours
Début Dates au choix
  • Formation intensive
  • Niveau initiation
  • Paris
  • 14h
  • Durée:
    2 Jours
  • Début:
    Dates au choix
Description

Appréhender les obligations réglementaires et les enjeux de la Sécurité
Faire de la sécurité un outil quotidien de la performance
Se concentrer sur les aspects humains pour acquérir l'adhésion des équipes
Manager ses équipes et coordonner les référents Sécurité

Installations (1)
Où et quand

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Début

Paris ((75) Paris)
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6 rue Rougemont, 75009

Début

Dates au choixInscription ouverte

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Qu'apprend-on avec cette formation ?

Formation Responsable
Santé Sécurité au Travail
Formation santé au travail
Appréhender les obligations
Réglementaires et les enjeux de la Sécurité
Faire de la sécurité un outil
Quotidien de la performance
Se concentrer sur les aspects humains pour
Acquérir l'adhésion des équipes
Manager ses équipes et coordonner
Les référents Sécurité

Professeurs

équipe des professeurs
équipe des professeurs
Directeur

Programme

Clarifier les enjeux de la Santé - Sécurité
      • Identifier le cadre réglementaire : directives, réglementations, normes, bonnes pratiques, principes généraux de prévention, responsabilités civiles et pénales
      • Acquérir les fondamentaux de la sinistralité : définitions, gestion du risque, tarification et réparation, coûts directs et indirects, statistiques
      • Maîtriser les missions du Directeur Santé Sécurité et celles des acteurs de la prévention : inspection du travail, CARSAT, médecin du travail
      • Appréhender la délégation de pouvoir

Maitriser les outils du management de la Santé Sécurité au Travail
      • Cerner le climat organisationnel et sécurité : politique, leadership et culture de la Santé-Sécurité au Travail
      • Évaluer les risques professionnels et le management de la Santé-Sécurité au Travail : bonnes pratiques, valeurs essentielles, principe de la démarche…
      • Répertorier les systèmes de Management de la Sécurité : OHSAS 18001, ILO / OHS 2001, MASE…
      • Définir les objectifs et indicateurs de performance en Santé-Sécurité au Travail : préparation, mise en place, animation…
      • Renforcer le processus participatif d'amélioration du lieu de travail : comportement, conséquences positives et négatives…

Manager vos équipes Sécurité
    • Tirer profit des théories du management : motivation, théorie des besoins, facteurs de satisfaction, management situationnel…
    • Renforcer ses pratiques managériales : organisation, sens de l'action, communication, gestion des ressources…
    • Différencier les styles de management : Type d'expression, forme à adopter…
    • Clarifier le processus décisionnel : pouvoir et conflit d'intérêt
    • Savoir contrer les objections : obstacles aux comportements conformes, suppression des freins, encouragement
    • Appréhender la modification de l'engagement : approche psychologique, théorie comportementale