Description

Typologie

Formation
Méthodologie

A distance

Durée

1 Jour

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
Comprendre les principes fondamentaux du cycle PDCAApprendre à planifier efficacement les actions d'améliorationAcquérir les compétences pour mettre en œuvre les actions prévuesSavoir collecter et analyser les données pertinentes pour évaluer les résultatsMaîtriser l'identification des écarts et la mise en place d'actions correctives

Les sites et dates disponibles

A distance

Date de début

Dates au choixInscriptions closes

À propos de cette formation

À qui s'adresse cette formation?

Tout public

Prérequis

Aucun

Diplôme

Attestation Qualiopi

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Les matières

Plan de formation

Le programme

AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

JOUR 1
Matin
Introduction au PDCA

Présentation des concepts fondamentaux du PDCA
Origines et principes du PDCA
Avantages et objectifs du PDCA

Phase de Planification (Plan)

Compréhension de la phase de Planification
Établissement d'objectifs clairs et mesurables
Identification des problèmes et opportunités
Développement de plans d'action efficaces

Après-MidiPhase de Mise en œuvre (Do)

Examen de la phase de Mise en œuvre
Mise en place des actions planifiées
Collecte des données pertinentes
Gestion des ressources et de l'équipe

Phase de Vérification (Check)

Exploration de la phase de Vérification
Analyse des résultats et des données collectées
Comparaison des résultats avec les objectifs fixés
Identification des écarts et des tendances

JOUR 2
Matin
Phase d'Action (Act)

Présentation de la phase d'Action
Détermination des actions correctives et préventives
Mise en place de solutions durables
Évaluation de l'efficacité des actions entreprises

Application pratique du PDCA

Étude de cas sur l'application du PDCA dans un contexte réel
Exercices pratiques en petits groupes
Analyse de problèmes et proposition de solutions
Échange d'expériences et de bonnes pratiques

Après-Midi
Intégration du PDCA dans la culture organisationnelle

Importance de l'adoption du PDCA en tant que culture d'entreprise
Élaboration d'un plan d'action pour l'intégration du PDCA
Communication et sensibilisation des parties prenantes

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

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Maîtrisez l'amélioration continue grâce au cycle PDCA (distanciel)

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