Evaluation d'actions de formation

Formation

À Paris

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Dirigé à

    Pour professionnels

  • Lieu

    Paris

  • Durée

    2 Jours

Objectifs: Procurer aux participants les principes fondamentaux d'évaluation et d'analyse d'impact d'une action ou d'un programme de formation. Destinataires: Cadres, formateurs ou non, responsables des budgets et des programmes de formation.

Précisions importantes

Modalité Formation continue

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)
Voir plan
51 Avenue des Gobelins, 75013

Date de début

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Questions / Réponses

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Les Avis

Le programme

Les trois fonctions de l’évaluation :

  • Evaluation diagnostic (positionnement, pré-requis etc…)
  • Evaluation formative (pendant le processus d’apprentissage)
  • Evaluation sommative (fin de processus de formation)

Les trois niveaux de l’évaluation :

  • L’acquisition (les acquis de la formation)
  • Les compétences transférées et utilisées dans le cadre professionnel
  • Les effets sur les performances de l’entreprise (impact de la formation sur les compétences individuelles et collectives de l’entreprise)

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