DSI, les clés du métier
Formation
À Paris la Défense
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Paris la défense
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Durée
2 Jours
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Dates de début
Septembre
L'importance et l'évolution constante des technologies de l'information ont amené le rôle du DSI à considérablement évoluer ces dernières années. Ce séminaire a pour objectif de cerner l'univers du DSI et de mieux définir son rôle et ses missions, et ce au travers des nombreux référentiels de "Best Practices".
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Connaissances de base des composantes et du rôle d'une DSI. Expérience requise en gestion SI.
Les Avis
Les matières
- DSI
- Système d'information
- Écosystème
- Métier
- Fondamentaux
- Production
- Réseaux sociaux
- Cloud computing
- Virtualisation
- SI
- Informatique
Le programme
Contribuer à la création de valeur.
Etude des concepts de Service, Business-Service, IT-Service, SLA, Processus, Création de valeur, SOA.
Management multiprojet et ses implications. Le portefeuille de projet, la plateforme, la trajectoire d'innovation.
Economie d'échelle, courbe d'apprentissage, standardisation, sous-traitance, stabilisation des processus de production.
Quels sont les facteurs d'industrialisation des SI ?
L'Enterprise Architecture et l'urbanisation des SI.
Les best practices : ZACHMAN, SOA, TOGAF...
» Référentiels, KM et réseaux sociauxQuels sont les lieux d'accumulation du savoir ? Les référentiels et les normes. Le Knowledge Management.
Le logiciel : signification et impact du Libre sur les SI.
Quel peut être l'impact des réseaux sociaux ?
Le concept d'entreprise étendue. Les bases techniques.
La virtualisation, le Cloud Computing.
Les conséquences des dysfonctionnements, un sujet de réflexion majeur.
La responsabilité pénale des acteurs des SI.
Les normes : des lois de facto !
» La mission, les responsabilités du DSI, l'organisation de la DSISelon les entreprises, les rôles et profils des DSI varient. Quels points communs peut-on dégager ?
La chaîne de valeur de la DSI. Les critères d'évaluation de la performance du DSI. Le tableau du DSI.
Responsabilités du DSI dans la gouvernance des SI.
Un guide : le référentiel COBIT, la matrice RACI.
Positionnement du DSI au sein du Comité de direction.
Les stakeholders de la DSI, interlocuteurs du DSI.
Quelles fonctions déléguer et/ou sous-traiter ? Organiser la délégation. Le référentiel e-SCM.
Typologie et évaluation des organisations : modèle centralisé, décentralisé, fédéré.
» Les différentes facettes de sa missionEn s'appuyant sur les normes et meilleures pratiques actuelles, faire le tour d'un heptagone centré sur le DSI.
Présentation synthétique des principaux référentiels et/ou normes (ISO 9000 et 9001, ISO 35800, COBIT...).
La stratégie SI.
Maîtrise de la complexité et nouvelles architectures des SI.
Maîtrise des risques et de la qualité.
Innovation et gestion des RH.
Finances et portefeuilles de projets / services.
» Les compétences du DSILe DSI-manager : leader, communicant, négociateur, psychologue, sociologue, philosophe ?
Informations complémentaires
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