Droit pénal du travail des cadres
Formation
À
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Description
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Typologie
Formation
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Dirigé à
Pour professionnels
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Méthodologie
En intra entreprise
-
Durée
1 Jour
Objectifs: Identifier les risques d'infraction qui relèvent de l'hygiène, sécurité et accidents du travail. Comprendre les mécanismes d'engagement de la responsabilité pénale et les conséquences pour les dirigeants. Prendre conscience de l'obligation de respecter les règles, procédures, normes et consignes édictées par la réglementation et par l'entreprise. Anticiper les infractions et mettre en oeuvre les précautions. Destinataires: Cadres, responsables, dirigeants
Précisions importantes
Modalité Formation continue
Les Avis
Professeurs
Françoise Stammler
formatrice
Le programme
Les fondamentaux du droit pénal général sur la responsabilité pénale
- Responsabilité pénale et responsabilité civile
- distinctions
- principes
- Délit continu et instantané, prescription
- Code pénal et Code du Travail : les articles essentiels en hygiène, sécurité et accident du travail
- La responsabilité du chef d'entreprise et de la personne morale
L'obligation de résultat de l'employeur en hygiène, sécurité et accident du travail : Art L263
- L'article 230-1 du Code du travail ; comment remplir obligations légales et ne pas engager sa responsabilité pénale
- Les règles à observer, les actions à engager
- La dernière jurisprudence en matière d'accident du travail, mise en perspective de l'évolution jurisprudentielle
- La responsabilité pénale de la personne morale
La délégation de pouvoir
- Délégation de pouvoir et délégation de signature
- Les sept conditions de validité
- Les risques pour les cadres
- Les conditions spécifiques en hygiène et sécurité
La responsabilité pénale du salarié
- L'article 230-3 du Code du travail et sa jurisprudence
- Les sanctions pénales contre le salarié
- L'obligation de sécurité due par le salarié comme fondement d'une sanction disciplinaire
La responsabilité pénale de l'entreprise utilisatrice envers ses sous-traitants et les intérimaires
- L'obligation de sécurité et de résultat
- Le respect des procédures et du plan de prévention
- Gestion et management de la sécurité
- Rôle et fonction du CHSCT
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