Charge(E) d'Affaires de l'Interim, Services et Metiers de l'Emploi
Titre professionnel
À Angers
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Titre professionnel Niveau II
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Lieu
Angers
-
Durée
13 Mois
Objectifs: Vous souhaitez exercer une fonction de Chargé(e) d'Affaires au sein d'une agence des Professionnels de l'Intérim, Services et métiers de l'Emploi (agences de travail temporaire). Vous désirez travailler dans un environnement réactif et passionnant au coeur de l'emploi et de la vie économique locale. Vous avez l'esprit 'chasseur', le sens du travail en équipe et une aisance relationnelle. Destinataires: Vous êtes étudiant(e), salarié(e) d'entreprise ou en recherche d'emploi.
Précisions importantes
Documents
- programme formation
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Diplômé(e) Bac + 2 minimum de préférence dans les domaines du commerce, des ressources humaines, de la gestion mais aussi dans celui des sciences.
Les Avis
Le programme
Cette formation à dominante commerciale permet de développer vos compétences dans les domaines suivants :
- marketing et stratégie de développement commercial
- vente/négociations des prestations RH
- management d'une équipe commerciale
- développement des Ressources Humaines intérimaires
- gestion opérationnelle d'un centre de profit
- gestion des risques professionnels
- management des risques juridiques
- communication
- projet professionnel
Application pratique en entreprise dans le cadre de l'alternance.
Projet tutoré.
Mémoire et soutenance.
La formation se déroule en contrat de professionnalisation sur 13 mois en alternance :
- formation en centre (14 semaines soit 490 h)
- formation en milieu professionnel pour le reste du temps.
- Elle est dispensée à la CCI de Maine-et-Loire en partenariat avec l'IUT d'Angers.
- Evaluation continue en centre et en entreprise puis soutenance orale d'un mémoire professionnel.
- Formation validée par un titre homologué niveau III de l'Institut des Forces de Vente.
MODE DE SELECTION : Chaque candidat doit remplir un dossier de candidature complété d'un curriculum vitae ainsi que d'une lettre de motivation présentant son projet professionnel. S'il satisfait aux pré-requis, le candidat est invité à participer aux tests de sélection (culture générale - connaissances économiques - esprit de synthèse) et à un entretien de motivation.
CCI DE MAINE ET LOIRE c'est :
- 10 000 apprentis et stagiaires formés chaque année dans différents domaines
- dirigeants et stratégie
- encadrement et management
- communication
- image de l’entreprise
- action commerciale/vente
- international
- ressources humaines
- comptabilité/gestion
- techniques industrielles
- achats
- qualité
- sécurité
- bureautiques multimédia
- langues étrangères.
Des spécialisations métiers (informatique/réseaux – centre d’appels – génie thermique -Hôtellerie/restauration/tourisme – bijouterie – optique-santé)
- 22 500 m² de locaux de formation
- Salles informatiques et laboratoires multimédia (langues – bureautique)
- 290 formateurs permanents et vacataires
- restaurant et cuisines pédagogiques, laboratoires d’optique, pharmacie et bijouterie, salons de coiffure, magasin école, centre d’appels, plateforme métiers de l’énergie, espaces spécialisés
- bâtiment
- énergétique
- techniques industrielle
- visioconférence - amphithéâtre.
Informations complémentaires
Stage en entreprise : oui
Nombre d'élèves par classe : 16
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Charge(E) d'Affaires de l'Interim, Services et Metiers de l'Emploi