Audit interne : perfectionnement
Formation
À Paris
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
-
Lieu
Paris
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Durée
2 Jours
La formation Audit interne : perfectionnement permet à un auditeur interne ayant déjà acquis une certaine expérience d'améliorer son approche et ses techniques pour mener des audits internes plus efficaces. En 2 jours, apprenez à gagner en efficacité pour mener les entretiens d'audit et obtenir des résultats probants.
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Gagner en efficacité pour mener les entretiens d’audit et obtenir des résultats probants.Intégrer les dimensions processus et système dans ses audits internes.
LES + DE LA FORMATIONPédagogie adaptée à partir du retour d’expérience des participants.Des débriefings individuels et personnalisés.Des outils pratiques et directement applicables : check-list d’audit, techniques de préparation et de questionnement…
Les Avis
Les exploits du centre
Toutes les formations sont actualisées
L'évaluation moyenne est supérieure à 3,7
Plus de 50 opinions au cours des 12 derniers mois
Ce centre est avec Emagister depuis 15 ans.
Les matières
- Audit
- Audit interne
Le programme
1 - Comment utiliser mon retour d’expérience d'auditeur ?
Forces et axes de progrès à partir des pratiques d’audit antérieures.
Partage d'expériences et définition des axes de travail.
2 - Quelles sont les étapes à suivre pour mener mon audit professionnellement ? (selon le référentiel ISO 19011)Déterminer les objectifs, cadrer la mission et les rôles.
L’approche PDCA : la préparation, la réalisation, le rapport et le suivi d’audit.
Atelier : analyse de risques du processus, choix du référentiel, approche de l’entonnoir, formulation à valeur ajoutée.
3 - Comment améliorer ma méthodologie d'audits processus et système ?Les points clés : approche système dans la préparation, savoir auditer les interfaces et évaluer la maturité du processus.
Les outils : « naviguer » d’un critère d’audit à l’autre, savoir sélectionner les preuves d’un audit de système complet.
Entraînement : simulations d’audits internes, débriefing individuels et personnalisés.
4 - Comment adopter la bonne posture pour gagner en efficacité dans mes audits internes ?La stratégie de questionnement, l’écoute active et la reformulation.
Les outils terrain : la relation auditeur – audité, la communication non verbale et les parades aux principales difficultés.
Atelier : présentation d’une réunion de clôture et travail sur la posture de l’auditeur.
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Audit interne : perfectionnement