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Sociologie des discriminations
Formation
À Montpellier ()
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Description
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Typologie
Formation
Missions, moyens et organisation
Le Cnam est placé sous la présidence de Jean-Paul Herteman, P-DG du groupe Safran, et dirigé par Olivier Faron.
Il remplit trois missions principales:
la formation professionnelle supérieure tout au long de la vie,
la recherche technologique et l'innovation,
la diffusion de la culture scientifique et technique.
Le Cnam offre des formations développées en étroite collaboration avec les entreprises et les organisations professionnelles afin de répondre au mieux à leurs besoins et à ceux de leurs salariés.
Les Avis
Les matières
- Discriminations
Le programme
- La construction des discriminations comme problème politique.
- Le rôle du droit européen dans la construction des politiques publiques de lutte contre les discriminations.
- Le poids des représentations sociales et historiques dans la construction des discriminations.
- La lutte contre les discriminations comme approfondissement de la lutte contre les inégalités sociales.
- Les lieux d’expression des discriminations (marché du travail, l’accès au logement, à la formation, aux loisirs, etc.).
- Les publics concernés par les discriminations (minorités ethniques, femmes, handicapés, homosexuels, personnes âgées, etc.).
- L’impact des discriminations sur les constructions identitaires et l’estime de soi.
Modalités de validation
Un dossier comportant un cas d’analyse d’une situation de discrimination dans le milieu du travail.
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Sociologie des discriminations