Le responsable d'e-Sourcing (réf. RSS )

Préparation concours d'entrée en école

À Paris la Défense

1 900 € HT

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Description

  • Typologie

    Concours écoles

  • Lieu

    Paris la défense

  • Durée

    2 Jours

  • Dates de début

    Octobre

Ce séminaire vous montrera comment gérer et superviser les opérations d'eSourcing de l'entreprise. Vous apprendrez à contribuer à la stratégie de sourcing, à gérer les appels d'offre, à participer au choix et au suivi des prestataires, à superviser chaque opération pluriannuelle de sourcing et anticiper les évolutions.

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris la Défense ((92) Hauts-de-Seine)
a Définir, 92000

Date de début

OctobreInscriptions ouvertes

À propos de cette formation

Connaissances et pratiques informatiques générales. Connaissances de l'alignement IT/métier(s) de l'entreprise.

Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • Responsable de département
  • RSS
  • E-sourcing
  • Sourcing
  • Communication
  • Cahier des charges
  • Accompagner le changement
  • Transition
  • Validation
  • Gestion éléctronique

Le programme

» L'e-Sourcing aujourd'hui

Inconvénients redoutés et dérives fréquentes.

Raisons des échecs et insatisfactions.

Avantages. Facteurs de réussite.

» Stratégie de sourcing et périmètre des services

Alignement métier/IT et stratégie.

Périmètre et évolution. Cycle de vie.

Référentiel eSCM Client/Prestataire.

Exemples de bonnes pratiques eSCM/CL et SP.

Etude de cas
Mise en oeuvre de bonnes pratiques sans référentiel.

» Métier de responsable e-Sourcing

Périmètre du rôle et des responsabilités.

Gouvernance du sourcing et du multisourcing.

Gestion du sourcing avec ou sans eSCM.

Les autres référentiels (Cobit, ITIL, CMMI, etc.).

Etude de cas
Définition du poste et des compétences.

» Gestion du sourcing

Opportunités. Critères d'éligibilité.

Gérer le sourcing d'applications et d'infrastructures.

Importance de la communication. Business Case.

Etude de cas
Une application à mettre en infogérance d'infrastructures et en TMA.

» Gestion des appels d'offres

Rôle de conseil pour la DI, chefs de projets et achats.

Constitution des appels d'offres.

Cahier des charges et documents annexes.

Sélection des prestataires. Contractualisation.

Convention de services et PAQ.

Etude de cas
Appel d'offres et choix de prestataires.

» Transfert au prestataire

Gérer les relations avec les prestataires.

Importance de la phase d'initialisation.

Transfert du service et des compétences. Accompagner le changement.

Bilan de la phase de transition et validation.

Version opérationnelle des SLA et du PAQ.

Suivi du contrat sur plusieurs années.

Etude de cas
Supervision du transfert aux prestataires.

» Gouvernance du contrat pluriannuel

Comités (technique, pilotage, stratégique).

Livrables à fournir par le prestataire.

Gestion des changements et des évolutions des connaissances et des technologies.

Gestion des risques. Gestion de crise.

Plan de progrès. Satisfaction du client.

Etude de cas
Mémento du responsable e-Sourcing.

» La réversibilité

Suivi de l'évolution du plan de réversibilité.

Fin de contrat et mise en oeuvre de la réversibilité.

Transfert au client, à un autre prestataire.

Assistance technique. Validation du PV de recette.

Etude de cas
Construire un plan de réversibilité.

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