Perfectionnement des membres du CHSCT - Niveau 2
Formation
A distance
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
-
Typologie
Formation
-
Méthodologie
A distance
-
Heures de classe
5h
-
Dates de début
Dates au choix
Pour inscrire son entreprise dans la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), L’employeur se doit notamment de veiller à la sécurité de ses salariés, de prévenir les risques professionnels et de lutter contre pénibilité au travail.
Au vu de la complexité des missions et de la diversité des moyens d’actions des représentants du personnel, le législateur a instauré une obligation de formation pour les membres du CE et du CHSCT.
Délégués du personnel, élus au CE, membres du CHSCT, délégués syndicaux sont confrontés à une constante évolution législative pour laquelle ils ont besoin de repères.
Nos consultants disposent des agréments nécessaires pour dispenser des formations auprès des institutions représentatives du personnel (IRP) :
Agrément pour dispenser la formation économique des membres titulaires du Comité d’Entreprise (Préfecture du Languedoc Roussillon)
Agrément pour dispenser la formation des représentants du personnel aux Comités d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT)
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Approfondir les connaissances des membres du CHSCT
Participer de façon efficace aux actions de prévention mises en œuvre dans l'entreprise
Agir avec efficacité lors des réunions du CHSCT
Toute personne qui exerce des fonctions de représentant au sein du CHSCT depuis 4 ans au moins (ayant déjà suivi la formation initiale).
Formation initiale des membres du CHSCT
Les Avis
Les matières
- Sécurité
- Réglementation de la sécurité du travail
Le programme
1- Actualisation des principaux textes législatifs et réglementaires applicables
- Dispositions générales relatives à la prévention des risques professionnels
- Derniers textes parus
- Dernières évolutions jurisprudentielles
2- Exploiter efficacement les informations à disposition du CHSCT
- Analyse des accidents de travail et maladies professionnelles des trois dernières années
- Planifier efficacement les visites du comité
- Evaluer et actualiser les mesures de prévention mises en œuvre au sein de l'entreprise
3- Etude des situations de travail sur des cas concrets
- Etude des risques présents sur un poste de travail
- Analyse des impacts sur le plan de la santé et de la sécurité
- Propositions d'améliorations et présentation d'un projet de rapport détaillé à la direction
4- Agir avec efficacité lors des réunions du CHSCT
- Etablir et analyser l'ordre du jour
- Préparer efficacement la réunion
- Participer de manière active à la réunion
- Savoir argumenter pour convaincre son auditoire
- Délibérer et suivre la mise en œuvre des actions
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Perfectionnement des membres du CHSCT - Niveau 2