Formation au Management du Stress en Situation Professionnelle

Formation

À Cugand

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Dirigé à

    Pour professionnels

  • Lieu

    Cugand

  • Durée

    2 Jours

Objectifs: Adaptation du mangement du stress conformément à la nouvelle législation française sur le stress au travail. Evaluation de l'impact du stress au travail et de son coût. Etude des solutions collectives de management du stress. Destinataires: Dirigeants, DRH, cadres, CHSCT

Précisions importantes

Modalité Formation continue

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Cugand ((85) Vendée)
l'Arche d'Avalon - 5 l'Ebaupin, 85610

Date de début

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Les Avis

Les matières

  • Stress

Le programme

  • Définition du stress selon Hans Selye
  • Impact du stress sur l’individu et définition du burn-out
  • Situation chiffrée du stress en France
  • Coût du stress au plan de la santé publique et de l’économie
  • Mesures européennes et françaises sur le stress au travail
  • Interprétation juridique de l’accord interprofessionnel sur le stress au travail du 02/07/08
  • Solutions globales de management du stress en adéquation avec les préconisations de l’INRS (acteurs et process)
  • Présentation des différentes possibilités de mesures (moyens déclaratifs et biophysiques) et de suivi de l’évolution du stress dans le temps
  • Etablissement d’un Barostress et règles de gestion statistiques de mise en oeuvre
  • Cas concrets de « well-being program » et résultats
  • Présentation d’études sur la position des entreprises françaises face au stress : perception, actions, acteurs, difficultés - situation au plan local
  • Définition des différentes solutions de pilotage du stress.
  • A l'issue de la formation, le salarié sera capable de :

  • Comprendre le stress professionnel, ses phases et ses effets
  • Identifier les principaux stresseurs en entreprise
  • Evaluer les enjeux du stress dans l’entreprise
  • Appréhender l’impact de l’évolution de la législation française - responsabilité civile et pénale du chef d’entreprise
  • Intégrer les étapes fondatrices du management collectif du stress – selon l’INRS
  • Déterminer les avantages et les inconvénients des différents moyens de mesure du stress
  • Acquérir une connaissance des moyens de pilotage collectifs et individuels du stress en entreprise – indications et inconvénients
  • Assimiler les principales règles de conduite pour limiter le stress dans le management quotidien des équipes. règles de conduite pour limiter le stress dans le management
  • Informations complémentaires

    Information sur le prix : d'autres formats sont possible en intra ou inter entreprise
    Stage en entreprise : Stress : la nouvelle donne à manager
    Nombre d'élèves par classe : 10

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