La Gestion du Personnel de l’Etat

1- Le dossier administratif

• Constitution et gestion
• Conservation et archivage

2- La gestion des carrières

• Recrutement, affectation
• Mobilité interne et externe
• Evaluation, notation
• Procédure d'avancement
• Reprise d'ancienneté, validation de stage
• Sanctions disciplinaires

3- Les positions statutaires

• Temps complet et temps partiel
• Titulaires, contractuels, CDD
• Détachement
• Disponibilité

4- La gestion des congés et des absences

• Congés maladie - maternité - adoption
• Absence prévisible et absence non prévue
• Droit de grève et réquisition

5- La gestion des accidents du travail et des maladies professionnelles

6- La cessation d'activité et la retraite

• Congés de fin d'activité et cessation progressive d'activité
• La gestion administrative des retraites
- Règles générales et conditions de mise à la retraite
- Régimes particuliers