Gestion des Conflits et de l'Agressivité - E05

Formation

À Paris

830 € TTC

Description

  • Typologie

    Formation

  • Niveau

    Niveau initiation

  • Lieu

    Paris

  • Heures de classe

    21h

  • Durée

    3 Jours

Objectifs: Savoir anticiper les phénomènes d'escalade. Distinguer l'anxiété, l'agressivité, la violence et le conf lit. Connaître et incarner la fonction de tiers pour soi et dans sa relation à l'autre: passer du rapport de force au rapport de sens. Connaître les mécanismes de la violence, et ce qui chez l'autre nourrit son agressivité. Apprendre à communiquer sur les facteurs de violence repérés. Apprendre à prévenir des réactions agressives. Passer d'une situation de conf lit à l'expression d'un différend. Destinataires: Personnel soignant, Travailleurs sociaux, Santé au travail

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)
Voir plan
10 Bd de Strasbourg, 75010

Date de début

Consulter

À propos de cette formation

Aucun

Questions / Réponses

Ajoutez votre question

Nos conseillers et autres utilisateurs pourront vous répondre

À qui souhaitez-vous addresser votre question?

Saisissez vos coordonnées pour recevoir une réponse

Nous ne publierons que votre nom et votre question

Emagister S.L. (responsable du traitement) traitera vos données pour mener des actions promotionnelles (par e-mail et/ou téléphone), publier des avis ou gérer des incidents. Vous pouvez consulter vos droits et gérer votre désinscription dans la politique de confidentialité.

Les Avis

Les matières

  • Gestion des conflits
  • Gestion de l'agressivité

Professeurs

Non  spécifié

Non spécifié

non précisé

Le programme

  • Savoir différencier violence, agressivité, conflit
  • Situer l'origine de la violence et de l'agressivité
  • Connaitre les motivations de la colère et ses manifestations dans une interaction
  • Connaitre la colère et mécanismes de défense
  • Comment gérer la colère ou l'agressivité de son interlocuteur ? :
  • Savoir passer de l'acte à la parole
  • Faciliter la prise de parole
  • Développer une écoute active : questionnement, reformulation,
  • Techniques complémentaires
  • Connaître ses propres réactions face au conflit
  • Apprendre à identifier et à gérer ses émotions
  • connaitre les différents types de personnalité et leurs particularités relationnelles

    Les moyens pédagogiques utilisés:
  • Exposés théoriques
  • Supports de stage (distribués en fin de stage)
  • Questionnaires d'auto-évaluation
  • Mises en situation - jeux de roles

Informations complémentaires

Nombre d'élèves par classe : 15

Gestion des Conflits et de l'Agressivité - E05

830 € TTC