L'entretien professionnel
Formation
À Salies de Bearn, Pau, Bayonne et dans un autre établissement.
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Maîtrisez tous les aspects de l'entretien professionnel.
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Typologie
Formation
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Niveau
Niveau initiation
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Lieu
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Heures de classe
14h
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Durée
2 Jours
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Dates de début
Dates au choix
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Stages en entreprise
Oui
vous devez mener les entretiens professionnels de vos subordonnées et vous ne l'avez jamais fait. Cette formation est faite pour vous
Précisions importantes
DIF: Formation éligible au DIF (Droit individiuel à la Formation)
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Date de début
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
être capable de mener à bien ses entretiens professionnels
manager de proximité ou intermédiaire
aucun
Alternance théorie et jeux de rôle
Les Avis
Les matières
- Savoir mener un entretien professionnel
- Savoir préparer un entretien professionnel
- Assistant de direction
- Administration du personnel
- Entretien professionnel
- Compétences de gestion
- Entretien d'évaluation
- Entretien d'embauche
- Graphologie
- Head hunting
- Tests psychotechniques
- Évaluation de performances
- Estimation de performances
Professeurs
Nathalie HOURDEBAIGT
Consultante en formation
25 années d'expérience dans la formation CQP de formatrice consultante en formation DESA en formation des adultes Master 2 processus de formation développement des compétences par le management de projets Master en PNL (Programmation Neuro Linguistique)
Le programme
Introduction : la loi du 5 mars 2014 entrée en vigueur le 7 mars 2014
Appréhender l’entretien professionnel : outil de développement des compétences et des qualifications
Un dispositif destiné à favoriser l’évolution professionnelle des salariés.
Découvrir le «compte personnel de formation»
Utiliser le «passeport d’orientation, de formation et de compétences»
Création de l’ «entretien professionnel»
Décrypter l’entretien professionnel dans le Code du travail.
La fonction de l’entretien professionnel
Champ d’application de l’entretien professionnel
Objet de l’entretien professionnel
Préparez vos entretiens professionnels
Qui doit mener l’entretien professionnel ?
Définir les objectifs ou les résultats attendus de l’entretien
Inviter le salarié à préparer son entretien
Sachez conduire un entretien professionnel
Les étapes de l’entretien
L’accueil
Le recueil des souhaits du salarié
La co-construction du projet d’évolution professionnelle
La synthèse de l’entretien
Rédiger un compte rendu
Maîtrisez les techniques de l’entretien
Connaître et pratiquer les techniques de questionnement
Pratiquer l’écoute active
Pratiquer le silence
Pratiquer la reformulation
Adopter la bonne attitude dans la communication
Informations complémentaires
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