Formation : ateliers techniques sur le recueil de données

Formation

À Paris

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Paris

  • Durée

    2 Jours

  • Dates de début

    Dates au choix

Objectifs
Acquérir une méthodologie structurée de recueil de données
Adapter le recueil de données aux moyens mis à disposition sur son territoire
Intégrer l’approche qualitative dans sa stratégie de recueil de données
Acquérir les outils nécessaires à l’élaboration de son guide d’entretien
Utiliser et interpréter les résultats du recueil de données

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)
Voir plan
249 Rue de Crimée, 75019

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • Analyse de résultats
  • Analyse de données
  • Lecture
  • Méthodologie
  • Recueil des données
  • Fonction Publique
  • Fonctionnaire
  • Élaboration de son guide d’entretien
  • Guide d'entretien
  • Résultats du recueil de données

Le programme

Le recueil et l’analyse des données quantitatives

Faire le point sur les apports théoriques et méthodologiques de recueil et de lecture des
données

Déterminer une stratégie de recueil, de lecture et d’analyse

  • Savoir formaliser des objectifs réalisables
  • Déterminer les données pertinentes à recueillir
  • Connaître les contours de la donnée : construction, biais et limites
  • Contextualiser les données dans le temps et par territoire
  • Anticiper les points de blocage éventuels et les pistes de médiation
  • Sécuriser ses résultats par l’analyse partagée

Mise en situation : lecture et analyse des données quantitatives des participants en sous-groupe

Le recueil et l’analyse des données qualitatives

Les avantages et les inconvénients des différents outils mobilisables pour le recueil qualitatif

Les grandes étapes de construction d’un guide d’entretien

  • Quelle méthodologie choisir ?
  • La phase d’élaboration du guide : objectifs, échantillon et thèmes abordés
  • Les choix et la formalisation des critères
  • La phase de test de son référentiel

Mise en situation concrète dans le cadre dela construction d’un guide d’entretien

  • Test d’une méthodologie et des différentes phases d’élaboration
  • Être en capacité de traduire objectivement son ressenti
  • Prendre le recul nécessaire afin d’articuler sa pratique avec ces situations nouvelles
  • Travaux en sous-groupes autour de la construction de guides d’entretien

Analyser sa grille de lecture et communiquer sur les résultats

  • Traduction des informations recueillies en critères d’évaluation de l’outil : la phase de test
  • L’évaluation des critères choisis
  • La formalisation finale du guide
  • S’appuyer sur cet outil pour préparer les nouveaux entretiens
  • Modalités d’analyse des résultats des entretiens
  • La présentation du rapport et ses suites

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