Assistant(e)s Confirmé(e)s : Valorisez votre Expérience Professionnelle

Intégrer l’entreprise dans son contexte évolutif (activité, marché, organisation…)
Comparer l’évolution du métier à son parcours personnel
Identifier ses compétences clés : compétences métier, relationnelles, transverses
Repérer ses leviers de motivation et apprendre à en tirer parti

Savoir présenter ses « prestations Assistanat »
Entretenir des relations constructives avec les autres assistant(e)s
S’appuyer sur ses réseaux dans l’entreprise
Développer sa proactivité : participer ou créer un groupe d’échange de pratiques

Légitimer son rôle de tuteur, de parrain ou de référent
Etablir une relation constructive avec l’apprenant
Fixer des objectifs de progression en fonction des situations et des personnes
Adapter son style d’accompagnement
Apprendre de l'autre : favoriser le partage intergénérationnel

Créer et mettre à jour son book de compétences
Rédiger des modes opératoires et les situer dans leur contexte
Etre une personne ressource