L'anglais pour les Managers en Mix Learning

Avec nos cursus Mixed Learning en anglais, bénéficiez d'une approche de 20 heures sur trois mois pour réponde à vos réels besoins opérationnels en entreprise.

Notre approche intégre l'apprentissage en présentiel, en e-learning et au téléphone : huit heures de votre formation seront effectuées en présentiel le soir et 12 heures seront réalisées en e-learning et au téléphone. 

Notre approche est personnalisable :  chaque cursus Mixed Learning peut être adapté à vos besoins.

A la fin des 20 heures de formation, vous aurez acquis les connaissances nécessaires pour gagner en confiance dans votre pratique de l'anglais ainsi que des notions interculturelles spécialisées.

Les dates indiquées dans le calendrier correspondent aux dates des premières sessions Présentiel.

• Présentiel 1 : Session  Lab

- Techniques d'identification des sonorités anglaises

- Exercices tutorés d'écoute intensive

- Travail sur la diction et la prononciation en anglais

 • E-learning Mois 1  : L'environnement de l'entreprise

- L'environnement économique et social de l'entreprise

- Les différentes formes d'entreprises

- Les structures de l'entreprise

- Les fonctions à l'intérieur de l'entreprise

- Les différents agents de l'entreprise

• Présentiel 2 : Session  Magister

- Prise de parole en public et présentations en anglais ou les techniques efficaces pour participer aux réunions et visio-conférences en anglais

• E-learning Mois 2 : Compétences managériales

- Styles de management

- Outils et systèmes de management

- Motiver ses équipes

- Evaluer la performance

• Présentiel 3 : Session  Workshop

- La correspondance en anglais / Les écrits  techniques en anglais

• E-Learning Mois 3 : La communication du manager

- Communiquer efficacement

- Gérer les conflits

- Savoir négocier

• Présentiel 4 : Session Chorus

- Un point de grammaire particulier qui aura été décidé par le groupe lors du présentiel précédent.