Agent d'Accompagnement des Personnes Agées et Personnes Dépendantes (titre GRETA Viva V)

Titre professionnel

À Lyon

Prix sur demande

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Description

  • Typologie

    Titre professionnel

  • Lieu

    Lyon

  • Heures de classe

    600h

  • Dates de début

    Dates au choix

Agent d'Accompagnement des Personnes Agées et Personnes Dépendantes (titre GRETA Viva V)
Objectif
Développer les compétences suivantes :
- Aider à l’accomplissement des gestes de la vie quotidienne et favoriser le maintien de l’autonomie, à domicile ou en établissement
- Préparer et servir les repas
- Entretenir le linge, les locaux et le cadre de vie
- Savoir écouter et prendre en compte le vécu de la personne âgée et ses interrogations sur son devenir
- Travailler en équipe
- Transmettre les informations sur l’état de santé physique et moral de la personne : observer et analyser les situations et agir en conséquence
- Accompagner la personne âgée et maintenir des relations avec la famille dans une démarche d’équipe, dans le cadre du projet de vie de l’établissement

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Lyon ((69) Rhône)
Voir plan
39 Rue Pierre Baizet, 69009

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

À propos de cette formation


tout public

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Les Avis

Le programme

Contenu - UF1 : Hygiène et alimentation o Alimentation o Hygiène des locaux o Entretien du linge - UF2 : Connaissance de la personne âgée dans son environnement o Rôle et place de l’agent o Connaissance des institutions o Méthodologie du rapport de stage o Aide aux soins corporels o Psychogériatrie/handicap - UF3 : Relation et communication : o Relation avec la personne aidée o Communication o Accompagnement fin de vie - UF4 : Accompagnement et maintien de l’autonomie o Manutention o SST o Projet de vie et animation - UF Transversale : o Développement personnel o Atelier d’écriture o Bureautique et TRE o Développement durable o Accompagnement aux recherches de stage Prérequis Capacité d'expression écrite et orale (niveau V) Implication du stagiaire dans le projet de formation, validation par un stage ou une expérience professionnelle Résistance physique, autonome, sens des responsabilités. Avoir un degré d'équilibre et de maturité Accepter un travail à horaires variables. Etre mobile (véhicule). Niveau d’entrée Niveau V bis (fin de troisième) Modalités d’admission et recrutement admission après entretien Entretien de motivation et tests pour vérifier l'acquisition des compétences de bases. Moyens pédagogiques Accès aux plateaux techniques et à des salles banalisées et équipées en multimédias Méthodes pédagogiques Suite à un positionnement individuel, le parcours de formation est adapté aux besoins de chaque stagiaire. Les enseignements font appel aux méthodes de pédagogie individualisée et privilégient les travaux pratiques.

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