Cours à Limoges

...Origine et mécanisme du stress Origine du stress : les facteurs de stress Mécanisme du stress 3) Conséquence du stress : les risques psychosociaux 4)...

...L’origine et les facteurs de stress 5) Mécanisme du stress 6) Les symptômes du stress 7) Les risques psychosociaux 8) Les conséquences pour l’entreprise 9)...

...le goût de la remise en cause et du progrès ? Comment s’affirmer en tant que manager coach qui sait indiquer la voie à suivre. Les piliers de la performance...

...négociation gagnante Préparer efficacement sa négociation : hypothèse haute, hypothèse basse, mesure, … Défendre sa proposition initiale. Obtenir une contrepartie...

...Les outils individuels (les différents types d'entretiens et leurs objectifs) VI. Les techniques du management : Les fondamentaux du management Les techniques...

...afin d’améliorer l’accompagnement des équipes au quotidien. Comprendre et s’approprier le rôle de manager Construire sa légitimité de manager au sein et...

...Leader Management vous propose un large choix de formations, spécialisé dans les domaines du management. Parce que manager des équipes ne s’improvise pas...

...afin d’améliorer l’accompagnement des équipes au quotidien. Position du manager Position de l’accompagnant opérationnel Collectif Position du manager Position...

...et la construction de son référentiel général, sur la base de l’analyse du “Sens du bien commun” de l’entreprise. L’appropriation et le partage des valeurs...

...comptable Objectifs et pratique des tableaux de bord Objectifs de gestion Maîtrise des coûts Lien avec le budget Utilisation du tableau de bord comme outil...

...permettre aux participants de s'approprier progressivement les outils et méthodes. Les méthodes pédagogiques utilisées sont principalement expositives...

...et faiblesses en terme d'expression verbale Connaître ses réactions instinctives en prise de parole spontanée Identifier les formes de communication stérile (moralisateur...

...afin de permettre aux participants de s'approprier progressivement les outils et méthodes. Les méthodes pédagogiques utilisées sont principalement expositives...

...spécificités de l’activité professionnelle du stagiaire...

...Les méthodes pédagogiques utilisées sont principalement expositives, actives et interrogatives...

...juridiques Les conditions de formation Les différents types de contrats de travail : Le contrat de travail à durée indéterminée Le contrat de travail à...

...partagée Les conséquences d'une faute à caractère pénal La question du préavis V. Limiter les risques Éviter les pratiques discriminatoires Exercice du...

...le meilleur profil Recrutement interne ou externe ? Quel contrat de travail ? Analyse du CV et de la lettre de motivation L'utilisation des réseaux sociaux...

...pour mieux les gérer Apprendre à agir mécaniquement sur ses émotions Evaluer son état émotionnel IV. Mettre en oeuvre un processus et les comportements...

...et nécessite un véritable professionnalisme, nous proposons aux débutants comme aux initiés d’approfondir leurs connaissances et de maîtriser les principaux outils de management...