Le métier de Consultant Tests logiciels

Formation

À Paris Cédex 03

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Paris cédex 03

Responsable(s) Services aux Entreprises

Publics et conditions d'accès Testeur confirmé souhaitant évoluer vers des activités de consultant
Objectifs Les développements des applications informatiques se font aujour’hui essentiellement sur des architectures ouvertes client serveur qui intègrent des centaines, voire parfois des milliers de machines qui toutes doivent opérer de façon cohérente pour garantir l’intégrité des résultats. Face à l’accroissement de complexité qui en résulte et aux messages contradictoires sur le bien fondé des méthodes (la méthode résout tout, ou l’inverse, la méthode ne résout rien ! ), il s’agit de bien comprendre enjeux et les aboutissants de tests dans les projets informatiques. Il y a en effet actuellement consensus pour reconnaître que les tests sont un des principaux leviers de l’amélioration de la qualité globale d’un projet. Cette utilisation systématique et professionnelle des tests demande une grande expertise que les DSI et les chefs de projets ne possèdent pas nécessairement. Le but de cette formation est de donner les outils pratiques et théoriques qui permettront au « consultant testing » d’apporter aide et conseil aux équipes de management et aux équipes techniques pour la mise en place ou l’amélioration de cette stratégie de test.
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Test Logiciel
Voir aussi les formations aux métiers de Consultant en management

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris Cédex 03 ((75) Paris)
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292 Rue Saint-Martin, 75141

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Questions / Réponses

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Les Avis

Le programme

Programme Les pratiques actuelles des tests
  • Enjeux techniques et financiers des tests
  • Techniques statiques et revues de code

  • Tests et cycle de vie, tests et développement agile
  • Tests fonctionnels, tests structurels, tests des transactions
  • Les différentes couvertures, normes associées
  • Impact du choix d’une technique de test

  • Estimation de l’effort de test en fonction des techniques utilisées


Manager les projets tests
  • Tâches du responsable des tests et des testeurs

  • Estimation des charges et planification des tests
  • Suivi et contrôle du déroulement des tests
  • Gestion de configuration

  • Revues de projet
  • Évaluation et amélioration des processus, modèles associés (CMM, SPICE)
  • La gestion et l’analyse des risques
  • La méthode des points de fonction pour maîtriser les coûts et les délais
  • Étude de cas

Generation automatique de tests a partir de specifications
  • Modélisation des spécifications
  • Critères de pilotage pour la génération
  • Stratégies de génération
  • Bilan et limites de l’automatisation
  • Étude de cas

Outils de support aux tests
  • Classification des outils de tests

  • Bénéfices potentiels et risques liés aux outils de tests

  • Outils d’aide aux tests statiques

  • Outils d’aide à la spécification des tests
  • Outils d’aide à l’exécution et au suivi des tests
  • Introduire un outil dans une organisation

Aspects economiques et legaux des projets tests
  • Le recrutement du chef de projet
  • Analyse de la Valeur
  • Suivi budgétaire
  • Retour sur Investissement
  • Aspects Juridiques et contractuels
  • La problématique MOA/MOE
  • Pathologie et cas limites de la gestion de projet

La conduite du changement
  • Comprendre, anticiper et éviter les pièges
  • Maîtriser les 6 axes du changement dans l’entreprise
  • Préparer au changement
  • Communiquer et accompagner les collaborateurs

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