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Formation maternité, invalidité et décès

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Méthodologie

    En ligne

La formation est décomposée en séquences qui respectent une progression pédagogique et agissent sur les trois niveaux d'apprentissage : savoir, savoir-faire et motivation. Notre approche alterne apports théoriques, exercices pratiques et/ou études de cas utilisant des méthodes d'animation actives et permettant une meilleure compréhension des concepts et une appropriation accélérée. Tous les cas pratiques seront adaptés à votre contexte.

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Les Avis

Les matières

  • Maternité

Le programme

Parce que la maternité, l'invalidité et le décès sont des événements qui peuvent arriver à chaque instant dans la vie d'une entreprise, il est nécessaire de maîtriser la réglementation afin de ne pas se retrouver démuni face à ces situations. Quels sont les droites et devoirs de entreprises et des salariés concernés quand survient une maternité, une invalidité ou un décès. Objectifs de la formation maternité, invalidité et décès :Maîtriser la réglementation de la maternité, de l'invalidité et du décès d'un salarié afin de ne pas se retrouver démuni face à ces situations.Programme de la formation maternité, invalidité et décès : La maternité
  • Les effets de la maternité sur le contrat de travail
  • Le congé de maternité ou le congé d’adoption
  • La situation du salarié pendant le congé et lors de son retour
  • La rupture du contrat de travail
  • Les sanctions de l’employeur
  • L'assurance maternité (prestations en Nature, en espère, formalités,…)
L'invalidité
  • Les cas de mise en invalidité
  • Les prestations offertes, les rentes
  • Le sort du contrat de travail
Le décès
  • Le décès du salarié suite à un Accident du Travail
  • Maîtriser les démarches à effectuer lors du décès d'un salarié en activité.
  • Les prestations versées aux ayant droits
  • L'allocation décès
  • Le capital décès

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