DIU Référent(e) handicap secteur privé - secteur public

organisation générale des études :
formation d'octobre à mars (100 heures réparties sur 6 mois)
volume horaire global : 170h (100h en présentiel + 70h de stage : 2 semaines).

le programme du diu est adapté aux besoins des stagiaires. il propose :
- des séances communes à tous les stagiaires
- des séances de formation spécifiques selon l'origine des stagiaires (secteur privé ou public)
- des séances de formation spécifiques selon les secteurs d’activité des stagiaires

le programme du diu alterne :
- apports théoriques,
- études de cas,
- visites de terrain et rencontres avec des professionnels,
- conduites de projets,
- évaluation des acquis théoriques et des pratiques professionnelles (epp) résultant de la formation.

enseignements : 100h
- modules de 2 ou 3 jours consécutifs
- séances à distance
- format : exposés théoriques, présentations d’expériences et d’outils, interventions de professionnels, échanges d’expériences entre les participants, préparation à l’élaboration du mémoire et à la soutenance de mémoires.

modalités d’enseignement :
- enseignement en présentiel et à distance
- fondements pédagogiques rendant accessibles à tous les notions issues de la recherche scientifique contemporaine qui accroissent l’efficacité et la pertinence des pratiques professionnelles.
- expertise et expérience d'intervenants (associations, institutions) accueillant des personnes handicapées apportant un éclairage sur les notions théoriques, législatives et règlementaires étudiées.
- exemples pratiques, mises en situation, visites de terrain, séminaire et conférence.
- documents et supports de cours mis en ligne sur la plateforme eprel.

formation organisée en six modules :
- module n°1 : cadre conceptuel et législatif : 3 jours
- module n°2 : insertion, maintien dans l’emploi et évolution de carrière : acteurs, démarches, politiques (1) : 2 jours
- module n°3 : insertion, maintien dans l’emploi et évolution de carrière : acteurs, démarches, politiques (2) : 2 jours
- module n°4 : référent-handicap : fonction(s) et savoir-faire : 2 jours
- module n°5 : adapter pour insérer : 3 jours
- module n°6 : évaluation des acquis théoriques et des pratique professionnelles : 3 jours