Coup de pousse™
Formation
À Sophia Antipolis
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Sophia antipolis
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Durée
5 Jours
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Dates de début
Dates au choix
C’est une formation / action à la création d’activité innovante permettant de développer dans la durée les capacités d’innovation d’une organisation et de doper la croissance interne en misant sur l’esprit d’entreprendre des collaborateurs. Coup de Pousse™, co-développé par Human Ventures est adapté à de grandes organisations qui doivent se remettre en question et innover pour rester dans la course de la compétitivité mondiale et qui veulent pour cela mettre en place un programme d’intrapreneurship.
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Aider les cadres (et non cadres) à bâtir de A à Z un projet innovant en passant par toutes les phases de création afin de booster l’initiative, l’innovation et l’entrepreneuriat qui se cache en euxFaire aboutir un projet, tout en mettant en exergue les hommes porteurs de valeurs et d’ambition, mais aussi porteurs de performance économique et sociale
Toute entreprise souhaitant développer sa capacité d’innovation et l’esprit entrepreneurial de ses équipes
Une véritable immersion dans le milieu « innovation et entrepreneuriat » de la technopole au cours de laquelle les participants élaborent le pré business plan d’une véritable idée de business pouvant devenir à court ou moyen terme une nouvelle activité rémunératrice pour l’entreprise.La constitution à l’issue de la formation d’une communauté de pratiques intrapreneuriales : réseau animé par les membres eux-mêmes avec l’objectif de maintenir l’esprit entrepreneurial.La mise à disposition d’un accompagnement personnalisé.
Les Avis
Les exploits du centre
Toutes les formations sont actualisées
L'évaluation moyenne est supérieure à 3,7
Plus de 50 opinions au cours des 12 derniers mois
Ce centre est avec Emagister depuis 14 ans.
Les matières
- Innovation
- Entrepreneurs
- Plan de formation
Le programme
Un principe innovant :
- Faire jouer pendant cinq jours à des collaborateurs le rôle d’un créateur d’entreprise innovante en vue d’appréhender les pratiques du management de l’innovation et de la gestion des risques.
Une pédagogie innovante :
- Élaboration d’un pré business plan à partir d’un projet proposé par chaque participant, avec une alternance d’apports théoriques, de rencontres d’entrepreneurs dans des domaines innovants (service, technologie, start-up…) et de travail en équipe accompagné par un coach.
Une pression pour réussir :
- Les participants disposent de quatre jours pour réaliser leur pré business plan qu’ils doivent présenter le cinquième jour devant un jury de professionnels de la création d’entreprise innovante (capitaux risqueurs, entrepreneurs, responsables d’incubateurs, Business Angels…).
Compétences développées :
- Savoir, savoir-faire et savoir-être entrepreneurial
- La capacité à mobiliser sa créativité pour innover
- Convaincre rapidement ses interlocuteurs : la technique de l’« elevator pitch »
- Découvrir la pratique du business plan comme outil de montage et de pilotage de projets d’innovation
- Découvrir les différentes possibilités de financement de l’innovation
- S’ouvrir sur l’extérieur et sur la façon dont l’innovation est gérée par des entrepreneurs à la tête de jeunes sociétés innovantes dans un contexte stimulant à fort risque
- Avoir une idée sur la façon dont un système d’innovation ouvert fonctionne
Informations complémentaires
Ateliers, exposés, simulations, travail en sous-groupes, brainstorming… tous les ingrédients sont réunis pour faire vivre le groupe et l’amener au dépassement de soi et à l’innovation.
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Coup de pousse™