Conduite de dispositifs de médiation singulière
Formation
À Paris Cédex 03
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Paris cédex 03
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Dates de début
Dates au choix
Publics et conditions d'accès Cette formation s'adresse à toute personne intéressée par une activité visant à accompagner des professionnels dans une réflexion concernant leur positionnement institutionnel dans le travail, quelle que soit la situation : prise de fonction, direction de projet, mobilité interne ou externe.
Inscription soumise à agrément : Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à . Un entretien individuel d’agrément permettra, au candidat comme au Cnam, de confirmer l’adéquation entre la formation, la motivation du candidat et ses capacités à entreprendre la formation.
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Toute personne (consultant externe ou interne, personne ressource au sein d’une entreprise…) intéressée par une
activité visant à accompagner des professionnels dans une réflexion concernant leur positionnement institutionnel
dans le travail, quelle que soit la situation : prise de fonction, direction de projet, mobilité interne ou externe.
Inscription soumise à agrément :
Un entretien individuel d’agrément permettra, au candidat comme au Cnam, de confirmer l’adéquation entre la
formation, la motivation du candidat et ses capacités à entreprendre la formation.
Les Avis
Les matières
- Positionnement
- Motivation
Le programme
Programme
Durant ce parcours, la médiation singulière se définira comme une activité créative spécifique apte à répondre aux problématiques managériales que soulève l’évolution de l’entreprise et plus généralement celle du travail actuel.
La formation lie l’action à la recherche.
Soumis à variation en fonction de l’expérience des participants, le contenu s’articule autour de points d’élaboration relatifs au traitement de la demande de médiation, au montage institutionnel nécessité par le dispositif, au pouvoir et à l’autorité, au rapport à la loi et la règle, à la place du sujet dans le travail, au positionnement tenu par le médiateur dans la relation avec son client.
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Conduite de dispositifs de médiation singulière