Formation continue Rhône

...paie Point d’actualité sociale - Projets d’évolutions légales et réglementaires...

...Le rôle des Lean coach Jour 2 Son rôle en tant que pilote de la démarche Lean Le Policy Deployment : créer et piloter un programme Lean Les stratégies...

...Enseignement social Législation du travail. - Enseignement artistique Arts appliqués à la profession. - Enseignement sportif Éducation physique et sportive...

...Nouveaux entrants et ruptures technologiques Processus décisionnel, besoins, motivations, freins Datawarehouse, datamining, méga databases comportementales...

...Le statut fiscal des heures supplémentaires - La déduction forfaitaire de charges patronales - Le rachat des JRTT ou des forfaits jours - Le rachat des...

...Structuration du service Le reporting Organisation et planning Auto-évaluation Les indicateurs de performance du service Le rôle du Lean Manager Jour...

...d'une action d'animation Une unité d'adaptation à l'emploi : - UC 10. Elaborer un projet d'animation visant le Maintien de l'autonomie et du lien social...

...(impression professionnelle) Enregistrement et gestion d'un modèle...

...Les modalités de mise en oeuvre : simuler des montants d'ajustement, Les caractéristiques techniques. Le bilan La présentation sur le bulletin de paie...

...avec la direction Jour 2 Méthodes et outils du manager L'entretien d'évaluation annuel La fiche de poste Les briefings / Débriefings La délégation La conduite...

...Mettre en OEuvre une action d'animation de proximité - Etablir un diagnostic d'une situation - Situer son action d'animation dans un projet d'animation de proximité...

...Gestion des erreurs Sécurité, procédures automatiques et prévention des erreurs Outils de débogage, espions et points d'arrêts...

...Le déroulement de l’entretien professionnel : Les 3 grandes phases de l’entretien Le cadre nécessaire à un entretien réussi L’utilisation d’un support...

...adhésion, et les suites... Assurer la Réalisation Qualités d'un Compte-Rendu Passer à l'Action Améliorer en continu Définir des critères d'évaluation Faire...

...Communication professionnelle et vie institutionnelle...

...Objectifs: Dominer les fonctions de base et avancées pour créer des visuels percutants et originaux. Perfectionner sa charte graphique et faciliter la lisibilité et la communication...

...Destinataires: Responsable de l'administration du personnel. Responsable paie. Collaborateurs RH. Gestionnaire de paie, Responsable de l'administration du personnel...

...Objectifs: Réaliser un état des lieux de l'entreprise. Communiquer avec les personnes auditées. Obtenir l'adhésion de tous sur l'état des lieux...

...rondes à partir de documentaires ou de films, ou à partir de textes écrits " des travaux de groupes, des ateliers d'expression, des travaux individuels guidés...

...champs de texte, zones et cases à cocher Requêtes, mots clefs Critères de sélection, fusions, instructions spéciales Répertoires, enveloppes...