Formation marketing expert : gérer un service marketing
Formation
À Bordeaux, Paris, Nantes et dans 10 autres établissements
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Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
Responsable de service Martketing - Directeur Marketing - Chef d'entreprises Pré-requis :Disposer de connaissances avancées en terme de Marketing - Avoir une expérience significative en terme de management Objectifs :Créer et organiser son équipe Marketing - Communiquer avec son équipe - Fixer les objectifs Sanction :Attestation de fin de stage mentionnant le résultat des acquis Référence :MAR100184-F Demandeurs d'emploi : Contactez-nous pour connaître les remises Pôle Emploi
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
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Date de début
Les Avis
Les matières
- Responsable de département
- Chef de département
Le programme
Introduction
L'innovation et la perfomance comme leitmotiv
Présentation de la formation
La communication
La formation
La connaissance de l'entreprise
L'innovation
Assistants Marketing
Chef de produit
Responsable Marketing
Organisateur d'événements
Responsable E-Marketing / Réseaux sociaux
Autres acteurs
Direction générale
Service Commercial
Service RH
Autres services de l'entreprise
Prestataires
Clients
Les tâches du directeur
Son positionnement dans l'entreprise
Les qualités essentielles du directeur Marketing
Objectifs traditionnels d'évolution du CA et des ventes
Autres objectifs
Comment fixer les objectifs
Tâches annuelles du service Marketing
Plan Marketing
Réunions
Non atteintes des objectifs
Débordements budgétaires
Défaillance d'acteurs et prestataires
Perte de marché ou de distributeurs
Autres risques
Atelier : lister les risques auxquels peut être confronté son entreprise
Stratégie Marketing Produits
Positionnement
Parcours d'achats
Supports de communications privilégiés
Organisation et planification
Dimensionner son équipe
Lister les compétences à avoir
Recruter les compétences
Fixer les objectifs collectifs
Fixer les objectifs individuels
Suivre l'activité de son équipe
Recadrer en cas de difficulté
Spécifier ces besoins de prestataires
Choisir ses prestataires
Suivre les prestations
Evaluer les prestations
Préparation : Objectifs, Risques, etc
Définir la stratégie Marketing
Définir son équipe
Choisir ses prestataires
Suivre l'activité de son service
Evaluer
Tableaux de bords des actions collectives
Tableaux de bords des actions individuelles
Autres tableaux de bords
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