Gestion des Ressources Humaines

• le cadre juridique des RH
• l’organisation d’une entreprise
• l’affectation et dynamisation des RH
• l’accompagnement et le changement organisationnel
• la communication
• un large panel d’outils d’analyse
• la mise en application de toutes ces connaissances grâce à un travail de projet tuteuré.

Cette formation courte et très professionnalisante forme des personnes capables de s’insérer immédiatement sur le marché du travail et d’être efficaces dans leur domaine.

• Responsable Adjoint Ressources Humaines
• Responsable Adjoint du Personnel
• Chargé(e) de Recrutement
• Responsable Administration du personnel
• Responsable de la paie

Elle est proposée

• en alternance (apprentissage et contrat de professionnalisation)
• en formation continue ( formation à temps plein de novembre à mi-juillet) / recrutement uniquement sur RDV auprès de Madame BEZ : 01 69 47 79 16 (Public visé : salariés, demandeurs d’emploi, individuels en reprise d’études avec une expérience professionnelle de 2 ans minimum).

Le rythme de l’alternance cours-entreprise est différent selon votre choix.

Sur le site de Brétigny :

• 2 jours à l’IUT (lundi, mardi) – 3 jours en entreprise
• 1 semaine à l’IUT – 1 semaine en entreprise

Sur le Site de Paris :

• 3 jours en entreprise – 2 jours à l’IUT (jeudi, vendredi)