DP126 - Intégrer et Fidéliser les Nouveaux salariés

Situer l’intégration dans le processus de recrutement global

Les pratiques d’accueil et d'intégration dans l’entreprise

Identifier les pratiques d’accueil et d'intégration dans les entreprises participantes

Identifier les grandes phases du processus accueil / intégration

Définir les aspects prioritaires de l’accueil / intégration

Définir les points d’amélioration des pratiques actuelles

Identifier les enjeux d’une intégration réussie

Le processus d’accueil et d'intégration

Définir le processus d’accueil / intégration de l’entreprise et les outils correspondants

Identifier les facteurs de fidélisation des salariés et définir les actions permettant d’agir sur la fidélisation

Le livret d’accueil

Identifier l’utilité du livret d’accueil dans le processus d’intégration

Définir les modalités de transmission du livret d’accueil (cibles, quand, qui, comment) et les thèmes souhaités dans le livret d’accueil

Elaborer la trame et le contenu de chacune des grandes rubriques du livret d’accueil

Identifier les points clés pour que le livret d’accueil soit facilement utilisable par tous les publics