Développer la cohésion d’équipe

Formation

À Metz

1 001 - 2 000 €

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Niveau

    Niveau initiation

  • Méthodologie

    En intra entreprise

  • Lieu

    Metz

  • Heures de classe

    14h

  • Durée

    2 Jours

  • Dates de début

    Dates au choix

Apprenez à développer la cohésion et l'esprit d'équipe afin de gérer les problématiques de dynamique de groupe dans votre entreprise.

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Metz ((57) Moselle)
Voir plan
02 Rue Augustin Fresnel, 57070

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

À propos de cette formation

- Comprendre et exploiter les fondamentaux de la cohésion.

- Optimiser sa cohésion d’équipe sous le prisme de la performance. sportive au plus haut niveau.

- Développer une meilleure connaissance de soi et des autres pour tendre vers une meilleure flexibilité du fonctionnement d’équipe.

- Définir et exploiter les facteurs essentiels de la motivation et de la cohésion du groupe.

Tous les dirigeants, managers et collaborateurs qui s’intéressent à la problématique de groupe de travail

Aucun

Nous vous proposons un apport théorique et des méthodes issues du sport de haut-niveau adaptés à des exercices pratiques et des mises en situation concrètes selon le contexte de votre entreprise.

Nous prenons contact avec vous pour comprendre votre besoin, vous expliquez les détails et la mise en place de la formation.

Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • Management
  • Manager
  • Cohésion d'équipe
  • Développer cohésion d'équipe
  • Gestion des équipes
  • Favoriser la collaboration
  • Leadership management
  • Leadership
  • Management qualité
  • Management des organisations

Professeurs

Frédéric Oco

Frédéric Oco

Formateur

Le programme

Témoignage d’une expérience au haut-niveau sportif

- Présentation d’un modèle sportif de cohésion et d’excellence collective


- Comprendre que de l’athlète de haut niveau au manager il n’y a qu’un pas

- Comprendre et appliquer l’écologie de la performance pour être performant dans la durée

- Messages-clés de la conférence, directement applicables dans mon entreprise


Les différentes étapes pour être performant individuellement et collectivement :

1/ COMPRENDRE SA PERSONNALITE

- Le chemin de la conscience de soi

- Apprentissage des techniques sportives pour le développement de ses stratégies mentales : Méthode de relaxation et de booster de performance.

- La mise en place d’un programme d’efficacité personnelle

2/ UNE MEILLEURE CONNAISSANCE DES AUTRES POUR DEVENIR UNE EQUIPE

- Etude et complémentarité des profils de l’équipe : Arbitre, Fédérateur, Capitaine, Accompagnateur

- Mieux se connaître et mieux connaître ses « coéquipiers » pour une communication optimale

3/ LE SUCCES DE LA STRATEGIE D’EQUIPE PAR LE PLAN D’ACTION

- Déclinaison de la stratégie dans les faits

- Responsabilisation des équipiers afin de faire vivre ce plan d’action au quotidien

- Solutions à apporter en cas de dysfonctionnement dans le groupe

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