Contrats d'apprentissage et de professionnalisation : les 30 questions incontournables

Les impacts de la réforme de la formation professionnelle Les points-clés liés à l’embauche

Le formalisme des contrats et leurs évolutions récentes (multi-employeur...).

Le choix du tuteur.

L’emploi des mineurs et des étrangers : quelles règles spécifiques ?

Le contrat de travail au quotidien

Modalités d’exécution des contrats : statut, prise en charge des frais, suivi de l’assiduité…

Rémunération : montant et calcul.

Gérer au quotidien les conditions de travail : durée du travail, congés et absentéisme.

Les obligations de l’employeur

Période d’essai.

Rupture anticipée : dans quels cas ?

Modalités pratiques des successions des contrats.

Rupture à terme.

Fin du contrat.

La consultation des représentants du personnel

Les informations à transmettre au CSE.

Les consultations du CSE sur les projets et réalisations dans le cadre de la formation des jeunes.

Les relations avec les chambres consulaires et les OPCO

Identifier les difficultés et les informations à communiquer aux chambres consulaires et OPCO.

Organiser au mieux ses relations avec les centres de formation.

Quiz de validation des connaissances pour chaque partie de la formation par boîtiers électroniques

NB : ce programme sera actualisé en fonction de l'évolution de la réglementation. N'hésitez pas à consulter régulièrement notre site